Responsable Economiste Nantes H/F - Michael Page

MICHAEL PAGE, leader mondial dans le recrutement de cadres et d’experts, recherche activement un Responsable Economiste (H/F) pour l’un de ses clients, acteur majeur dans le bâtiment et la construction, sis à Nantes. Au sein d’une équipe dynamique, vous intégrerez une structure en pleine expansion, engagée dans des projets structurants de maîtrise d’œuvre et d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Ce poste, proposé en CDI, offre la possibilité de participer à des chantiers variés, alliant expertise technique, analyse économique et gestion de projets.

Vos missions principale consistent à encadrer une équipe de 2 à 3 collaborateurs et à interagir sur des projets de maîtrise d’œuvre ou d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Vous serez chargé·e d’élaborer et de suivre les estimations de coûts à chaque étape de la conception (APS, APD, PRO), de rédiger les pièces économiques comme le DQE ou le BPU, et d’analyser les offres des entreprises. Dans le cadre des chantiers, vous acompanherez le suivi économique, en optimisant les choix techniques et financiers pour garantir la maîtrise budgétaire du projet.

Au sein d’un projet en qualité d’assistance à maîtrise d’ouvrage, vous interviendrez sur la programmation des projets en définissant les besoins fonctionnels et en analysant la faisabilité technique et économique. Vous serez également en charge de conseiller le maître d’ouvrage dans la définition de son programme et dans le suivi de son budget. Pour réussir dans ce rôle, vous devez idéalement justifier d’une expérience confirmée en économie de la construction, d’une solide maîtrise des outils de suivi budgétaire et d’une capacité reconnue à manager une équipe.

Afin de vous accompagner dans vos fonctions, l’entreprise propose des conditions de travail attractives : un salaire fixe compétitif, une rémunération variable selon les objectifs, des avantages sociaux complets et des perspectives d’évolution. Le poste est basé à Nantes, avec une organisation flexible permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle. L’équipe, unie et bienveillante, encourage l’échange, le développement des compétences et la satisfaction au travail.