Chef de Projet SIRH - Workday H/F - Paris

Paris11Il y a 6 semaines
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Paris
Paris (75)
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Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 6 semaines
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Chez SAPIANCE RH, leader dans l'accompagnement des entreprises vers l'innovation RH, nous accompagnons nos clients dans la transformation de leurs systèmes d'information RH. Aujourd’hui, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet SIRH - Workday, basé(e) à Paris, pour rejoindre notre équipe au sein de la Direction des Ressources Humaines. Ce poste s’inscrit dans un contexte dynamique, centré sur la digitalisation RH et la modernisation des outils métiers.

Vos missions s’articulent autour de la gestion opérationnelle et stratégique du système Workday. Vous prenez en charge la maintenance fonctionnelle du SIRH, en répondant aux demandes des utilisateurs (incidents, paramétrages, évolutions). Vous animez les projets RH en veillant à l’implémentation réussie de chaque nouveauté, tout en assurant un accompagnement personnalisé aux utilisateurs. Cette fonction requiert une coordination régulière avec les équipes métiers et les éventuels prestataires.

Nous recherchons un(e) candidat(e) reconnu(e) pour son expertise dans la gestion de systèmes SIRH, idéalement avec une maîtrise approfondie de Workday. Une expérience dans la conduite de projets RH, la gestion d’équipe ou la coordination avec les parties prenantes est un atout. Doté(e) d’un bon sens relationnel, vous savez allier rigueur technique et capacité d’écoute pour garantir la satisfaction des utilisateurs.

Chez SAPIANCE RH, nous proposons des conditions de travail attractives et un environnement stimulant. Vous bénéficiez d’un contrat à temps plein, d’une rémunération compétitive et d’une évolution de carrière sur mesure. Notre entreprise valorise l’innovation, l’esprit d’équipe et la formation continue, pour permettre à chacun de s’épanouir professionnellement au sein d’un secteur en pleine transformation.

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Annonce originale du recruteur

Source : join.hiresweet.com
Contenu original publié par join.hiresweet.com
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe Services RH.
Vous intervenez au coeur des enjeux SIRH et digital RH, dans un environnement applicatif structuré, dont Workday constitue le socle.

Vous contribuez à la maintenance fonctionnelle et à l'évolution de l'ensemble des outils RH, ainsi qu'à l'accompagnement des utilisateurs, dans une logique d'amélioration continue.
Vous contribuez à la gestion des projets en associant l'ensemble des parties prenantes : les collaborateurs de la DRH ou des autres directions de l'entreprise, ainsi que les éventuels prestataires externes.

Vos missions principales :

- Maintenance et support fonctionnel SIRH
· Qualifier et prioriser les demandes utilisateurs (incidents, évolutions, paramétrages)
· Contribuer au maintien en conditions opérationnelles des outils SIRH
· Assurer le suivi des corrections et évolutions en lien avec les prestataires

- Évolutions et projets SIRH
· Réaliser le recueil et l'analyse des besoins des équipes RH et les traduire en spécifications fonctionnelles et techniques
· Préparer et réaliser les phases de recette
· Contribuer à la gestion des projets (préparation des plannings, identification des livrables, coordination éventuelle)

- Accompagnement des utilisateurs et adoption des outils
· Accompagner les équipes RH et métiers dans l'appropriation des évolutions
· Rédiger des guides utilisateurs, procédures, tutoriels vidéo et supports pédagogiques
· Promouvoir les bonnes pratiques SIRH

- Amélioration continue et veille
· Identifier des opportunités d'optimisation des processus et outils RH
· Contribuer à la digitalisation des pratiques
· Assurer une veille sur les tendances SIRH et les usages de l'IA en RH

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