Technicien de surface CRIT INTERIM Saint-Quentin intérim 18 mois salaire 12-13€ expérience 1 an

CRIT INTERIM , entreprise spécialisée dans les activités des agences de travail temporaire, recherche un technicien de surface H/F pour une mission en intérim à Fresnoy-le-Grand (02230). Dans le cadre de son développement, notre client a besoin d’un professionnel engagé dans le nettoyage et l’entretien des locaux en respectant les normes d’hygiène en vigueur. Cette opportunité s’inscrit dans un contexte de forte demande pour des postes de ce type, en particulier dans les secteurs de la santé et de la distribution. L’embauche se déroulera sur un contrat en intérim de 18 mois, offrant ainsi une stabilité temporaire pour un travail en équipe dynamique.

Les missions principales consistent à assurer le nettoyage des espaces de travail en utilisant les produits et matériels de nettoyage de manière efficace. Vous devrez respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis pour garantir un environnement sain et conforme aux réglementations. Vous collaborerez également en équipe pour assurer la propreté des locaux, en particulier dans les zones sensibles comme les salles de réunion ou les zones de stockage. Cette mission exige une attention particulière aux détails et une capacité à s’adapter aux contraintes de l’environnement de travail, tout en maintenant une hygiène irréprochable.

Vous devez avoir au moins 1 an d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le domaine du nettoyage ou de la maintenance des locaux. Une maîtrise des outils et produits de nettoyage est indispensable, ainsi qu’une bonne connaissance des normes de sécurité en vigueur. Des qualités comme la rigueur, la ponctualité et le sens du service sont des atouts majeurs pour ce poste. L’entreprise valorise particulièrement les candidats capables de travailler en équipe et d’assumer des responsabilités dans un cadre professionnel exigeant.

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d’un salaire horaire entre 12 et 13 euros, avec des avantages complémentaires tels que le taux horaire fixe et des primes de fin de mission et de congés payés. Vous disposerez également d’un compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment, ainsi que d’un acompte de paie hebdomadaire si nécessaire. Cette mission offre une bonne équilibre entre rémunération et conditions de travail, avec des horaires de 39 heures par semaine dans un cadre de travail bienveillant.