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14 intéressés

Responsable Territorial ISEAH RH - Saint-Denis (Franchise, Débutant accepté)

Saint-Denis93Il y a 16 semaines
CDI Candidats actifs
Offre vérifiée
Données sécurisées
14 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
Saint-Denis
La Réunion (974)
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Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 16 semaines
Expérience
Débutant accepté
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

ISEAH RH est une entreprise dynamique qui cultive un réseau de licenciés territoriaux en France, réunissant des profils entrepreneurs passionnés par le développement local. En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous serez au cœur d’une mission innovante, qui allie liberté d’action et soutien structuré. Ce poste, en franchise, offre la possibilité de construire une activité autonome, en conciliant les besoins des entreprises et les opportunités d’emploi sur votre territoire. Avec un accompagnement personnalisé, vous évoluerez dans un environnement stimulant, où votre initiative et votre énergie seront au centre des enjeux.

Votre rôle consiste à piloter le développement de votre activité sur une zone géographique déterminée. Vous recruterez des candidats en CDD, CDI ou en alternance, tout en développant des partenariats avec les entreprises locales. Votre mission inclut aussi la construction d’un portefeuille clients solide, la structuration progressive de votre organisation et la mise en œuvre des méthodes ISEAH pour optimiser votre performance. Grâce à votre expertise et à votre capacité à innover, vous transformerez votre territoire en un levier de croissance économique et sociale, en s’appuyant sur une approche méthodique et proactive.

Nous recherchons un profil motivé, capable de concilier autonomie et collaboration. Une expérience débutante est bienvenue, car votre capacité à apprendre et à s’adapter sera primordiale. Vous devez posséder une vision claire de votre projet, ainsi qu’une forte motivation pour développer un réseau territorial. Des qualités de leadership, une rigueur dans la gestion de projets et une énergie constante seront des atouts majeurs. Que vous soyez un professionnel en reconversion ou un jeune diplômé, votre engagement pour l’emploi local et votre esprit d’initiative vous permettront de réussir dans ce poste.

En rejoignant ISEAH RH, vous bénéficierez d’un contrat de franchise, associé à des conditions de travail flexibles et des perspectives de développement. Votre rémunération sera alignée sur vos résultats et votre contribution à la croissance du réseau. Vous disposerez d’un accès à des outils de gestion, des formations régulières et un suivi personnalisé pour vous accompagner à chaque étape. Cette opportunité vous permettra de construire une carrière en autonomie, tout en participant activement à la dynamique économique de votre territoire. Rejoignez-nous et transformez votre vision en action !

Compétences et qualifications requises

✓ Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
✓ Elaborer une stratégie de développement d'activité

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Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : taleez.com
Contenu original publié par taleez.com
ISEAH RH développe un réseau sélectif de licenciés territoriaux en France.
Il ne s'agit pas d'un poste salarié.

Nous accompagnons des profils entrepreneurs, capables de développer une activité territoriale complète, au service des entreprises et de l'emploi local sur un territoire exclusif, avec le soutien structuré d'une tête de réseau.

Votre mission

En tant que Responsable Territorial ISEAH RH, vous pilotez le développement de votre activité sur une zone définie :

* Recrutement CDD/CDI et alternance.
* Développement commercial auprès des entreprises de votre territoire.
* Construction progressive de votre portefeuille clients et candidats.
* Structuration, à terme, de votre propre organisation locale.
* Mise en œuvre du savoir-faire ISEAH dans un cadre méthodologique éprouvé.

Ce que vous rejoignez

Un modèle construit depuis 14 ans, adossé à un écosystème opérationnel complet :

* Pôle administratif (contrats, conformité, relations OPCO).
* Pôle communication (kits, visibilité, marque employeur).
* Pôle pédagogique (ingénierie, suivi, expertise formation).
* Outils CRM / ATS et process réseau structurés.
* Exclusivité territoriale rare, pensée pour durer.

Un investissement clair, assumé

Ce projet repose sur une licence de marque avec un investissement initial :

* Droit d'entrée : 19 500 €.
* Formation initiale : 3 500 €.

Des solutions de financement ou d'échelonnement peuvent être étudiées avec nos partenaires bancaires.

Profil recherché

Ce modèle s'adresse à des profils orientés développement et ancrage territorial :

* Expérience commerciale ou recrutement.
* Autonomie, rigueur, sens du relationnel.
* Capacité à investir pour construire une activité durable.
* Envie d'entreprendre, tout en s'appuyant sur une marque et une méthode.

Process de sélection

* Candidature et pré-qualification.
* Entretien avec la direction du réseau.
* Journée immersion au siège (équipe, outils, quotidien).
* Validation finale et lancement sur territoire.

Vous exercez en tant qu'entrepreneur indépendant, juridiquement autonome sous la marque ISEAH RH, dans le respect du savoir-faire, des méthodes, d'outils et de process définis par la tête de réseau.

La durée du contrat de licence de marque est de 5 ans.

En tant que licencié, vous vous engagez à verser à la tête de réseau une redevance mensuelle correspondant à 10 % de votre chiffre d'affaires HT, au titre de l'accompagnement, de l'exploitation de la marque ainsi que de l'accès aux outils et services mis à disposition par la tête de réseau.

Vous conservez la pleine maîtrise de votre activité, de votre organisation et de votre chiffre d'affaires, tout en bénéficiant d'un accompagnement structuré et continu.

ISEAH RH n'est pas un modèle de volume.
C'est un modèle d'exigence, de structuration et de performance territoriale.

Candidatures ouvertes - places limitées.

À qui s'adresse ce projet ?

Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent :

* entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé,
* s'impliquer durablement sur leur territoire,
* exercer un métier à fort impact humain,
* bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Responsable Territorial ISEAH RH - Saint-Denis (Franchise, Débutant accepté) à Saint-Denis ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Responsable Territorial ISEAH RH - Saint-Denis (Franchise, Débutant accepté) ?

Le salaire pour ce poste de Responsable Territorial ISEAH RH - Saint-Denis (Franchise, Débutant accepté) sera discuté lors de l'entretien avec ISEAH RH .

Où se situe ce poste de Responsable Territorial ISEAH RH - Saint-Denis (Franchise, Débutant accepté) ?

Cette offre d'emploi est située à Saint-Denis (93). Il s'agit d'un poste en présentiel à Saint-Denis.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Responsable Territorial ISEAH RH - Saint-Denis (Franchise, Débutant accepté), l'employeur recherche : Débutant accepté. Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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