Préparateur de Commande H/F - Intérim 3 mois à Sébazac-Concourès (salaire 12€)

CRIT , entreprise spécialisée dans les activités des agences de travail temporaire, cherche à renforcer son équipe au sein de son site de Sébazac-Concourès. Dans le cadre d’un contrat d’intérim de trois mois, nous recrutons un préparateur de commande pour un client actif dans le secteur de la logistique. Cette opportunité s’inscrit dans un contexte de développement dynamique, où la précision et l’efficacité sont des atouts majeurs. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et valoriser votre potentiel, cette mission vous offre une entrée vers un domaine en pleine croissance, tout en vous permettant de bénéficier d’un environnement de travail structuré et bienveillant.

Vos missions principales consistent à assurer la préparation des commandes selon les instructions fournies, tout en garantissant la conformité des produits. Vous serez en charge de l’étiquetage des articles, de la vérification des spécifications et du respect des consignes de sécurité. La ponctualité et la rigueur sont des éléments clés pour répondre aux délais impartis. Ce poste exige une attention particulière aux détails, une capacité à travailler en équipe et un sens de l’organisation pour gérer les tâches dans les meilleurs délais. Vos horaires s’échelonnent du lundi au vendredi, de 8h à 15h45, dans un cadre de travail équilibré et bienveillant.

Vous êtes débutant accepté, mais une volonté de s’adapter et d’apprendre est essentielle. Nous recherchons une personne dynamique, dotée d’une précision dans les gestes et d’une résistance physique pour gérer les charges de travail. L’esprit d’équipe et l’ouverture aux retours sont des qualités valorisées, ainsi que l’aptitude à s’intégrer rapidement dans une structure en mouvement. Une certaine flexibilité et une disponibilité à évoluer sont également des atouts pour ce poste, qui s’inscrit dans une démarche de développement professionnel.

Le taux horaire fixe s’élève à 11,88 € à 12 €, avec des avantages complémentaires comme le bonus de fin de mission à 10 % et des congés payés à 10 %. Le placement CET à 5 % et l’acompte de paye hebdomadaire sont des éléments qui renforcent la stabilité de votre rémunération. L’intégration rapide et la possibilité de formation vous permettront de progresser dans votre parcours. Des aides et services spécifiques, tels que la mutuelle, le logement ou la garde d’enfants, sont mis à votre disposition pour optimiser votre quotidien. Cette opportunité allie équilibre et épanouissement, dans un secteur clé de l’économie.