0 Monteur Câbleur - ADEQUAT INTERIM - Saint-Quentin - Intérim 6 mois - Salaire 21900-27000€

Notre agence Adéquat Saint Quentin recherche activement un Monteur Câbleur (F/H) pour un client spécialisé dans la fabrication de matériel électrique. Située à Saint-Quentin, cette mission d’intérim dure six mois et offre une opportunité de rejoindre une entreprise reconnue dans son secteur. Le poste s’inscrit dans un cadre professionnel dynamique, où votre expertise en câblage et en montage de composants électriques sera au cœur des missions. Avec un salaire annuel compris entre 21 900 et 27 000 euros, cette opportunité s’adresse à des profils débutants ou expérimentés, souhaitant évoluer dans un environnement structuré et en constante évolution.

En tant que Monteur Câbleur, vos missions principales consistent à assembler et monter des composants électriques avec précision. Vous réaliserez le câblage et le raccordement des équipements, en respectant les normes de sécurité et les spécifications techniques. Vous assurerez également les tests et les contrôles de conformité pour garantir la qualité des installations. La maintenance et le dépannage des systèmes existants feront également partie de vos responsabilités. Cette mission exige une attention rigoureuse, une capacité à travailler en équipe, et un sens aigu de l’organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément.

Le profil recherché privilégie une connaissance approfondie de l’électricité et des techniques de câblage. Une maîtrise de la lecture et de l’interprétation des schémas électriques est essentielle pour exécuter les tâches avec exactitude. La rigueur, la précision, et la polyvalence sont des qualités majeures pour réussir dans ce poste. Bien que l’expérience soit appréciée, des débutants motivés et disposés à apprendre sont également bienvenus. La capacité à s’adapter aux contraintes du terrain et à communiquer efficacement avec l’équipe technique est un atout précieux pour cette fonction.

Cette mission d’intérim vous propose un taux horaire fixe, accompagné d’un bonus de 10 % à la fin du mois, pour une rémunération globale compétitive. Le contrat, de six mois, offre une stabilité temporaire et une visibilité sur les perspectives d’évolution. Vous bénéficierez d’un cadre de travail en équipe, d’un planning régulier, et d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. L’opportunité de rejoindre une entreprise en croissance et de développer vos compétences techniques en électrotechnique vous permettra de construire une carrière durable. Postulez dès maintenant et faites-vous connaître pour participer à un projet ambitieux !