I Enseignant(e) Voie pro Math-Sciences CDD Tarbes (H/F)

Le Service Départemental de l’Éducation Nationale recrute un enseignant(e) en voie professionnelle pour dispenser les disciplines Mathématiques-Physique-Chimie au Lycée Professionnel Jean Dupuy à Tarbes. Ce poste, à pourvoir à partir du 05 janvier 2026, s’inscrit dans un cadre éducatif dynamique et structuré, au service d’une formation professionnelle de qualité. Le contrat, à temps complet, dure un mois et peut être prolongé, offrant ainsi une opportunité de s’intégrer à un environnement professionnel stimulant. L’enseignant(e) sera chargé(e) de mettre en œuvre des méthodes pédagogiques adaptées aux besoins des élèves, tout en contribuant à l’évolution des programmes nationaux. Cette mission s’inscrit dans un secteur d’activité essentiel, à la croisée de l’éducation et de l’innovation pédagogique.

Les missions principales consistent à concevoir et animer des situations d’enseignement variées, en prenant en compte la diversité des élèves et les objectifs des programmes nationaux. L’enseignant(e) devra transmettre des connaissances disciplinaires tout en développant des compétences pratiques, des attitudes et des savoir-faire essentiels à la vie professionnelle. Il/Elle sera également en charge de concevoir et d’appliquer des modalités d’évaluation pertinentes, afin de mesurer les acquis des apprenants. L’enseignement des Mathématiques-Physique-Chimie exige une maîtrise des savoirs fondamentaux, ainsi qu’une capacité à rendre ces disciplines accessibles et pertinentes pour les élèves en voie professionnelle. Cette mission s’appuie sur une collaboration étroite avec les équipes pédagogiques et les services administratifs.

Le profil recherché correspond à un(e) enseignant(e) titulaire d’un niveau licence ou master en physique-chimie ou mathématiques, souhaitant exercer son métier dans un cadre éducatif de proximité. Une expérience dans l’enseignement en voie professionnelle est un atout, mais les débutants sont également bienvenus. La capacité à se déplacer dans le département est indispensable, en raison des spécificités du poste. La recherche privilégie des candidats dotés d’une rigueur pédagogique et d’une ouverture d’esprit, capables de s’adapter aux besoins des élèves et des contextes d’apprentissage. Une maîtrise des outils numériques et une sensibilité aux enjeux de l’enseignement professionnel sont également valorisées.

Le poste offre un salaire mensuel de 2363 euros sur 12 mois, pour un contrat à temps complet (18 heures + HSA). Les conditions de travail s’inscrivent dans un cadre de collaboration étroite avec les équipes pédagogiques et les services administratifs, favorisant un environnement de travail dynamique. La possibilité de prolongation du contrat représente une opportunité de s’impliquer durablement dans une institution éducative engagée dans la formation professionnelle. L’enseignant(e) bénéficiera d’un suivi professionnel et d’une formation continue, afin de développer ses compétences et son impact sur l’accompagnement des élèves. Ce poste est une chance de contribuer à l’épanouissement des apprenants tout en évoluant dans un secteur d’activité essentiel à la société.