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Educateur Spécialisé à Dijon - Maison d'Accueil Spécialisée H/F

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DIJON
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Type de contrat
CDI
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La Maison d’Accueil Spécialisée des Sources, rattachée au centre hospitalier de Dijon, est une structure médico-sociale reconnue pour son engagement envers les adultes en situation de handicap sévère. Située dans un cadre apaisant, elle accueille 60 résidents répartis en quatre unités de quinze personnes, chaque unité bénéficiant d’une attention individualisée. L’établissement assure un suivi global comprenant l’hébergement, les soins, l’accompagnement au quotidien ainsi que des activités sociales riches et structurantes. C’est au cœur de cette dynamique qu’intervient le poste d’éducateur spécialisé, essentiel à la continuité de la mission du Service Public.

L’éducateur spécialisé a pour mission principale d’assurer une relation éducative de qualité avec les résidents, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Il participe à la conception et à la mise en œuvre des projets personnalisés, tout en favorisant l’autonomie et le bien-être des personnes accueillies. Parmi ses responsabilités figurent l’animation d’activités sociales et culturelles, la prise en charge des troubles psychiques chroniques, ainsi que l’accompagnement au quotidien dans les actes essentiels. Ce rôle exige un véritable engagement et une capacité à s’adapter à des situations parfois complexes.

Le candidat retenu doit détenir le diplôme d’État d’éducateur spécialisé et justifier d’une expérience dans un contexte médico-social similaire. Il devra faire preuve de solides compétences relationnelles, d’une grande capacité d’écoute ainsi qu’une résilience élevée face à l’émotion. Le travail en équipe est essentiel, et la capacité à respecter les principes de la fonction publique est un gage de réussite dans ce poste. Une sensibilité particulière au handicap, une rigueur dans l’organisation et une réelle motivation pour agir au quotidien sont attendues.

Ce poste, ouvert aux fonctions publiques hospitalière et d’État, offre un cadre stable et structuré au sein d’un établissement reconnu pour son professionnalisme. L’éducateur travaillera dans un environnement valorisant, encadré par une équipe dynamique et bienveillante. Les conditions de travail comprennent des horaires adaptés, un contrat statutaire attractif et des possibilités d’évolution au sein du groupe hospitalier. Rejoindre la Maison des Sources, c’est s’engager dans une mission qui allie sens, épanouissement et impact concret sur la vie des autres.

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Annonce originale du recruteur

Source : choisirleservicepublic.gouv.fr
Contenu original publié par choisirleservicepublic.gouv.fr

La Maison d'Accueil Spécialisée des Sources est une structure médico-sociale portée par le centre hospitalier. Cet établissement propose un hébergement à des adultes en situation de handicap sévère ayant besoin de l'aide d'une tierce personne pour réaliser les actes de la vie quotidienne. Les 60 résidents sont répartis en 4 unités de 15 résidents.

Afin d'apporter une réponse de qualité, la MAS des Sources assure de façon permanente :

- L'hébergement

- Des soins paramédicaux

- Une aide à la vie courante et des soins d'entretien

- Des activités de vie sociale


Population accueillie :

60 résidents souffrant de troubles psychiques chroniques nécessitant d'une prise en charge au long cours, dont 8 places destinées aux personnes TSA.

MISSIONS PRINCIPALES

Ø Coordonner les projets personnalisés par unité de référence

Ø En lien avec le cadre socio-éducatif, coordonner les activités de l'unité de référence

Ø Maintenir, développer et restaurer les capacités d'autonomie des personnes accompagnées

Ø En lien avec le cadre du service et l'équipe pluriprofessionnelle, s'assurer de la mise en oeuvre des axes d'accompagnement prévus dans les projets personnalisés

Ø Mettre en oeuvre des actions visant à faciliter au maximum la communication des personnes accompagnées

Ø Être garant des droits des personnes accompagnées

Ø Assurer, en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, l'évaluation des résidents en période d'essai ou en hébergement temporaire

Ø S'inscrire dans une démarche continue d'amélioration de la qualité de l'accompagnement des résidents

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