Chauffeur PL Travaux Publics Intérim Saint-Junien 22000€

Notre agence Adéquat 238, basée à Saint-Junien dans le département de la Charente, recrute activement des chauffeurs poids lourd pour des missions dans le secteur des travaux publics. En tant que transporteur, vous serez intégré à des chantiers variés où votre expertise et votre professionnalisme seront essentiels. Le contrat proposé est un intérim de trois mois, idéal pour des profils en recherche d’opportunités temporaires ou en transition professionnelle. Avec un salaire annuel compris entre 22 000 et 27 000 euros, vous bénéficiez d’une rémunération compétitive couplée à des avantages attractifs, tout en profitant d’un cadre de travail dynamique et collaboratif.

Les missions principales consistent à effectuer des transports de matériaux entre plusieurs villes, en veillant à la sécurité et à l’efficacité des trajets. Vous serez également chargé de préparer le camion avant chaque départ, en réalisant le nettoyage, le lavage et la répartition optimale de la charge. Sur le terrain, vous participerez activement à la réalisation des chantiers, en aidant à la pose de pavés, à la réalisation de tranchées ou à d’autres opérations liées aux travaux publics. Votre rôle exige une attention constante aux détails, une capacité à s’adapter aux imprévus et un sens de l’organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément.

Le profil recherché correspond à un candidat titulaire du permis C ainsi que du FIMO, requis pour les transports de matériaux lourds. Vous devez être ponctuel, apprécier le travail en équipe et savoir gérer votre temps de manière rigoureuse. Une expérience d’au moins deux ans dans le domaine est souhaitable, mais des profils en formation ou en reconversion peuvent être considérés. Les qualités indispensables incluent la rigueur, la polyvalence et une forte capacité d’adaptation aux conditions de terrain. Votre engagement et votre professionnalisme seront les garanties de votre réussite dans ce poste.

En plus d’un salaire fixe avec des primes supplémentaires (10 % de fin de mission et 10 % de congés payés), vous bénéficiez de primes collectives ou individuelles, de la participation aux bénéfices et d’un CET à 5 %. Des acomptes de paye hebdomadaires sont possibles, ce qui assure une meilleure gestion de vos finances. L’entreprise valorise également l’intégration progressive, en vous offrant l’opportunité de développer vos compétences et de construire une carrière durable. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets concrets, cette opportunité est faite pour vous.