Agent de Contrôle Destructif H/F

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Synergie recrute 1 contrôleur CND (F/H) en horaires de 2x8 pour le compte de son client, leader mondial sur le marché des roulements mécaniques destinés à l'industrie ferroviaire.Vos principales missions :

• Réaliser de manière rigoureuse et exhaustive l'ensemble des contrôles en respectant les spécifications liées aux produits et en utilisant les appareils et les techniques spécifiques adaptés aux matériaux et aux pièces à vérifier (contrôles non destructifs sur la qualité des structures métallurgiques des produits, mais également d'autres types de contrôles visuel, dimensionnels, métallurgiques.... prévus par la gamme).
• Respecter les consignes de manipulations et de conditionnements applicables dans le cadre des Contrôles Non Destructifs et autres contrôles à réaliser sur les pièces.
• Se prononcer sur la conformité du produit, interpréter le résultat, argumenter sa décision auprès du service qualité et de son client interne. En cas de doute sur la conformité, communiquer avec les services compétents (Qualité, Techniciens CND) pour réaliser la levée de doute. Garantir la conformité du produit en validant le certificat de conformité de la pièce.
• Enregistrer les données de traçabilité de ses activités et de ses produits : remplissage dossiers, traçabilité informatique,... Assurer en autonomie les changements de série sur les postes de contrôles de la ligne CND ferroviaire, en garantir la conformité par validation du changement de série.
• Effectuer la maintenance de premier niveau (TPM/check-list/SP1) et l'Ordre Rangement Propreté selon l'organisation du secteur.
• Transmettre ses connaissances pratiques et expliquer/montrer les tâches à effectuer.
• Transmettre les consignes à son contre-équipier et selon besoin, plus largement auprès des services qualité notamment.