Vendeur Moto H/F PROMAN Pontarlier - Intérim 3 Mois Salaire 12€/h

La société PROMAN, basée à Pontarlier dans le département du Doubs, recherche activement un Vendeur (H/F) pour renforcer son équipe au sein d’un client de premier plan, une concession moto. Ce poste, en interim sur une durée de 3 mois, offre l’opportunité de développer une expertise en vente dans un environnement dynamique et stimulant. Le candidat idéal sera celui qui allie à la fois une solide autonomie et une capacité à prendre des initiatives, tout en possédant un réel sens du relationnel. L’entreprise valorise particulièrement le goût du contact client et la réactivité, des qualités essentielles pour réussir dans ce secteur en pleine évolution.

Les missions principales consistent à conseiller les clients en leur présentant les différentes gammes de motos, à négocier des ventes en toute transparence, et à maintenir un suivi régulier des prospects. Le candidat devra également participer à la mise en place de campagnes promotionnelles et à l’optimisation de l’expérience client. Une réactivité et une adaptabilité sont des atouts majeurs, car le contexte de travail exige une flexibilité face aux imprévus. L’entreprise privilégie une personnalité proactive et dotée d’un goût du commerce, capables de s’immerger rapidement dans les spécificités du métier. Un intérêt pour l’univers de la moto est un plus, mais reste non obligatoire.

Le profil recherché correspond à un candidat possédant au moins 1 an d’expérience dans le domaine de la vente, idéalement en moto, automobile ou secteur similaire. Bien que l’expérience soit appréciée, elle ne constitue pas un prérequis indispensable, car l’entreprise valorise davantage les qualités humaines et la motivation. Le candidat doit être à l’aise dans un environnement commercial, capable de s’adapter aux contraintes du poste tout en restant proactif. La capacité à travailler en équipe et à respecter les délais est également un critère déterminant pour ce poste.

Le salaire horaire proposé est de 12,02 €, avec un contrat en interim sur une période de 3 mois. Le poste s’ouvre à partir de la date de prise de poste, qui peut être programmée dès que possible. L’entreprise offre la possibilité d’une évolution de contrat sur le long terme si la collaboration se déroule dans les meilleures conditions. L’ambiance de travail est conviviale, avec un équilibre entre autonomie et accompagnement, ce qui rend ce poste attractif pour les profils souhaitant progresser dans un secteur en croissance. L’opportunité de développer son expertise et de se former dans un environnement stimulant est un réel atout pour ce poste.