Educateur(trice) spécialisé(e) H/F - CDD 4 mois - Marcheprime

Le dispositif MNA 33 est composé de 5 plateformes en Gironde. Pour la plateforme MNA 33 Les Graves qui accueille et accompagne 65 jeunes Mineurs Non Accompagnés (MNA) confiés par le Département dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance en service en chambres en villes, nous recherchons :

Un/Une Educateur(trice) spécialisé (e) H/F

Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap.

Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ?

Missions principales :

Dans le cadre de ses missions, l'éducateur(trice) spécialisé (e) est le garant du projet des jeunes dont il est référent de l'accueil à la sortie du dispositif au travers d'actions concrètes vers l'autonomie, l'insertion et l'inclusion. Il favorise la participation du jeune à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de son projet personnalisé. Le projet personnalisé est ainsi évalué et réajusté tout au long du parcours au sein de l'Institut Don Bosco.

En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction de la plateforme l'éducateur spécialisé :
- Assure la référence éducative de 10 à 12 jeunes (un système de coréférence est organisé pour la continuité de service sur les temps de congés et d'absence).
- Elabore en équipe et avec le jeune son projet personnalisé à partir de ses besoins et de ses attentes ;
- Coordonne et met en œuvre les actions mises en place avec les autres professionnels de l'équipe et les partenaires ;
- Accompagne les jeunes aux actes de la vie quotidienne.

A cet effet, l'éducateur spécialisé :
- Veille aux bonnes conditions matérielles du jeune et propose des modalités d'hébergement adaptées pour chaque jeune ;
- Apporte soutien, écoute, et communication auprès des jeunes ;
- Accompagne le jeune dans l'apprentissage de son autonomie, dans ses démarches administratives (notamment la régularisation de sa situation et la reconstitution de son état civil) et financières (gestion du budget du jeune) ;
- Participe à son insertion sociale par la scolarité, la formation professionnelle, ou l'emploi (suivi et soutien scolaire, partenariat avec les établissements scolaires, les CFA et les entreprises, les structures sportives et culturelles) ;
- Participe au suivi médical en lien avec l'infirmier du service et les professionnels de santé ;

Vos atouts pour réussir :

- Rigueur
- Capacité d'analyse et de synthèse et capacités rédactionnelles
- Esprit d'équipe, de coopération, de partage des savoirs et travail collaboratif et partenarial
- Sens de l'initiative, force de proposition
- Bonne distance et posture professionnelle adaptée au public
- Capacités relationnelles
- Capacité à accueillir et prendre en compte la détresse émotionnelle du public accompagné
- Titulaire du DEES ou DEME (poste ouvert aux ME)

Alors ? Vous venez ?

Nous vous proposons :
- Un emploi en CDD, à temps plein
- Basé à Marcheprime à pourvoir le 10/08/2026 et jusqu'au 31 décembre 2026.
- Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective).
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
- 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires
- Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives.

Pour postuler
- Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation
- Vous devrez impérativement fournir avant votre embauche une attestation d'honorabilité.