Technico-commercial H/F MANPOWER Évreux CDI 30K€ - 35K€

MANPOWER, leader dans le secteur des activités des agences de travail temporaire, recherche un(e) Technico-commercial (H/F) pour rejoindre son équipe à Évreux (27). Dans un environnement dynamique et collaboratif, vous évoluerez au cœur d’un réseau professionnel où l’innovation et la performance sont au cœur des priorités. Ce poste s’inscrit dans un cadre d’action où l’humain et la valeur ajoutée sont des leviers majeurs pour accompagner les projets de vos clients. Votre rôle sera clé pour contribuer au développement commercial et à l’accompagnement des entreprises dans le secteur des matériaux de construction, un secteur en pleine évolution et en demande de compétences fortes.

En tant que Technico-commercial, vos missions principales porteront sur la prospection et la fidélisation de clients, tout en analysant leurs besoins pour proposer des solutions adaptées. Vous développerez un portefeuille client solide et entretiendrez des relations durables, en mettant en avant votre expertise et votre capacité à comprendre les attentes de vos interlocuteurs. Sur le terrain, vous interviendrez régulièrement sur les chantiers pour apporter un conseil technique et répondre aux demandes spécifiques. Votre rôle sera également d’identifier des opportunités de croissance et de proposer des idées de partenariats pour maximiser l’impact de votre activité.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique, orienté(e) résultats, disposé(e) à évoluer dans un cadre itinérant sur une zone géographique étendue. Vos compétences en négociation et en gestion de projet seront des atouts majeurs, ainsi que votre capacité à s’adapter aux contraintes du terrain. Une expérience de 2 ans dans un environnement commercial ou technique vous sera préférable, mais votre volonté de relever des défis et votre esprit d’initiative seront des critères déterminants. Vous devez être à l’aise avec les outils numériques et avoir une excellente maîtrise de la langue française, pour communiquer clairement avec vos clients et votre équipe.

Le poste proposé offre un salaire annuel de 30 000 à 35 000 euros sur 12 mois, dans un cadre de travail stable et en CDI. Vous bénéficierez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec des conditions de travail adaptées à un rythme itinérant. La possibilité de progresser dans votre carrière et de prendre des responsabilités accrues vous sera offerte, en fonction de vos performances et de vos ambitions. Rejoignez une équipe motivée et impliquée, où chaque contribution est valorisée et où l’innovation est au cœur de l’action. Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences et de construire une carrière sur mesure, au sein d’une entreprise reconnue pour son engagement humain et ses perspectives d’évolution.