Technicien/Technicienne voie ferrée SNCF RESEAU - CDI Ardennes - 23800€ à 27200€

SNCF Réseau, leader des infrastructures ferroviaires en France, recherche un(e) technicien/technicienne de la voie ferrée pour rejoindre son équipe au cœur des Ardennes. Située dans un territoire stratégique pour le réseau national, cette mission s’inscrit dans un contexte où la sécurité et la fiabilité des transports dépendent directement de l’état des infrastructures. Avec un contrat à durée indéfinie, vous serez engagé(e) dans un projet essentiel pour le fonctionnement quotidien des trains. Votre contribution quotidienne aura un impact concret sur la fluidité des déplacements et la satisfaction des voyageurs, ce qui rend cette opportunité particulièrement enrichissante.

Vos missions principales consisteront à veiller au bon fonctionnement des voies ferrées en effectuant des contrôles réguliers et des interventions d’entretien. Vous surveillerez les composants critiques tels que les rails, les traverses et le ballast, en veillant à leur état optimal. Vous participerez également à la gestion de la végétation aux abords des voies, afin de prévenir les risques de dégradations. Cette mission exige une rigueur sans faille, une capacité à travailler en équipe et une attention constante aux détails. En tant que gardien/gardienne du rail, vous incarnez la confiance que les usagers placent dans la sécurité des transports ferroviaires.

SNCF Réseau recherche un profil motivé, curieux et souhaitant se développer dans un secteur clé des transports. Une formation technique ou une expérience en maintenance des infrastructures ferroviaires seront un atout, mais les débutants sont également bienvenus. Vous devez posséder une bonne capacité à l’écoute, une énergie pour relever des défis physiques et une volonté de progresser dans un métier en constante évolution. Des qualités comme la persévérance, la polyvalence et la capacité à s’adapter à des conditions variables seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

En rejoignant SNCF Réseau, vous bénéficierez d’un salaire compétitif, fixé entre 23 800 et 27 200 euros annuels sur 12 mois, ainsi que des conditions de travail sécurisées et bienveillantes. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique, où l’entraînement et le suivi professionnel sont prioritaires. Ce poste offre également des perspectives de développement, grâce à des formations continues et des opportunités de mobilité au sein du groupe. Enfin, le cadre de travail, à la fois exigeant et stimulant, vous permettra de concilier engagement et épanouissement dans un métier essentiel pour la mobilité nationale.