Technicien SAV Maintenance H/F CDI Nîmes CRIT INTERIM

CRIT INTERIM, leader des agences de travail temporaire en France, recherche un technicien SAV et maintenance H/F pour rejoindre son équipe à Nîmes. Située dans le sud-ouest de la France, notre entreprise propose des opportunités de carrière dans des secteurs variés, avec une attention particulière à la qualité des missions et au bien-être des collaborateurs. Vous serez rattaché(e) au service Montage, Mise au Point et Chantiers, un service clé pour assurer la satisfaction des clients et la continuité des opérations. Votre rôle sera au cœur de la gestion des interventions techniques, en garantissant la fiabilité des équipements et la réactivité face aux demandes des clients.

Vos missions principales incluront l’organisation et la planification des interventions de maintenance préventive et corrective sur les machines installées chez les clients, à travers toute la France. Vous devrez analyser les problématiques techniques, préparer les pièces nécessaires et lire des plans et schémas pour optimiser vos interventions. En autonomie, vous interviendrez avec professionnalisme et réactivité, en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations. Vous rédirez également des comptes rendus détaillés et serez force de proposition pour améliorer les processus ou identifier des besoins en pièces de rechange, en collaborant étroitement avec les services internes.

Nous recherchons un profil motivé, doté d’une expérience minimum de 2 ans dans un secteur similaire. Une maîtrise des outils de diagnostic et des méthodes de maintenance est impérative, ainsi qu’une capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement avec les clients et les services internes. La rigueur, la polyvalence et la disponibilité sont des atouts majeurs pour ce poste. Vous devez être à l’aise avec les contraintes logistiques et les déplacements ponctuels, tout en maîtrisant les bases de la gestion de chantier et des outils informatiques.

En rejoignant CRIT INTERIM, vous bénéficierez d’un salaire annuel de 30 000 à 40 000 euros sur 12 mois, en CDI, avec des conditions de travail adaptées et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous serez accompagné(e) dans votre évolution professionnelle grâce à des formations régulières et des perspectives de mobilité géographique. L’entreprise valorise la diversité et la performance, en offrant un cadre de travail dynamique et collaboratif. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n’hésitez pas à postuler et découvrez les opportunités de carrière qui vous attendent.