Technicien électromécanicien H/F CDI Salaise-sur-Sanne 14-16€ ponts roulants

CRIT, entreprise de travail temporaire spécialisée dans les secteurs industriels et logistiques, recherche un technicien électromécanicien avec ponts roulants pour un poste à temps plein à Salaise-sur-Sanne (38). Dans un contexte de forte demande en maintenance industrielle, cette opportunité s’inscrit dans une mission de longue durée, avec la possibilité de rejoindre une équipe dynamique et professionnelle. Le poste s’inscrit dans le cadre d’un CDI, offrant ainsi une stabilité et une progression au sein d’un environnement structuré. L’entreprise, implantée dans le sud-est de la France, privilégie la qualité des compétences et la disponibilité des candidats pour répondre aux besoins de ses clients. Ce rôle est idéal pour des profils débutants ou expérimentés souhaitant s’insérer dans un secteur en constante évolution.

En tant que technicien électromécanicien, vous intervenez sur des sites industriels à travers la France, principalement dans le domaine de la maintenance et du dépannage des ponts roulants. Vos missions incluent l’installation, la réparation, la modernisation et la remise en service de ces équipements, en veillant à leur conformité réglementaire et leur sécurité d’emploi. Vous assurez également la rédaction de comptes rendus d’intervention, ce qui exige une rigueur et une clarté dans la communication. Le travail se déroule sur des sites variés, souvent en extérieur, ce qui exige une capacité d’adaptation et une résistance au stress. L’impact de vos actions est directement lié à la performance opérationnelle des installations, ce qui valorise votre expertise technique et votre sens du service.

Le profil recherché privilégie une formation en électromécanique ou un parcours similaire, avec une expérience en maintenance industrielle ou en gestion d’équipements de levage. Des compétences en lecture de schémas électriques, en utilisation d’outils de diagnostic et en gestion de chantier sont indispensables. La disponibilité sur des horaires variables et la flexibilité pour se déplacer sur l’ensemble du territoire sont des atouts majeurs. Une énergie positive, une éthique professionnelle et une capacité à travailler en équipe sont également valorisées. Le poste s’adresse à des candidats motivés par des missions concrettes, où chaque intervention contribue à la sécurité et à l’efficacité des processus industriels.

Le CDI proposé offre un salaire horaire de 14 à 16 euros, avec des primes complémentaires allant jusqu’à 26 % (10 % CP, 10 % IFM et 6 % d’abondement). Les conditions de travail sont adaptées, avec des équipes de soutien et des outils nécessaires pour assurer un environnement de travail serein. L’entreprise encourage la mobilité géographique et propose des perspectives de développement professionnel, en fonction des compétences et de la performance du candidat. Ce poste est une opportunité de s’insérer durablement dans un secteur clé, en apportant votre expertise et votre engagement à un client exigeant. L’ambiance de travail, marquée par la collaboration et la reconnaissance des efforts, rend ce poste attractif pour des profils à la recherche d’un équilibre entre professionnalisme et satisfaction personnelle.