Technicien maintenance H/F - CRIT Réau - Intérim - Salaire 35k à 45k

CRIT, leader des solutions de recrutement temporaire en France, recherche un technicien de maintenance H/F pour un de ses clients situés à Réau (77). Spécialisé dans la grande distribution et l’amélioration de l’habitat, notre client recherche un collaborateur passionné par le domaine de l’électromécanique. Le contrat proposé est un intérim de 2 mois, avec un salaire annuel compris entre 35 000 et 45 000 euros sur 12 mois. Ce poste offre une opportunité unique de rejoindre une entreprise dynamique, en plein développement, et de mettre à profit vos compétences techniques dans un cadre professionnel stimulant.

En tant que technicien de maintenance, vos missions principales consistent à assurer la réparation et l’entretien des équipements électromécaniques. Vous intervenez sur les installations de production, les systèmes de distribution et les outils de maintenance, en veillant à leur bon fonctionnement. Le poste implique également des tâches de diagnostic, de planification et de suivi des interventions. Les horaires, en 3x8, alternent entre le matin, l’après-midi et la nuit, en fonction des besoins de l’entreprise. Le taux horaire est adapté au profil du candidat, avec des avantages supplémentaires liés au contrat d’intérim.

Nous recherchons un profil motivé, avec une formation en électromécanique ou un diplôme équivalent. Une expérience débutante est acceptée, car la formation et le suivi par les équipes de CRIT vous permettront de progresser rapidement. Des qualités comme la rigueur, la persévérance et la capacité à travailler en équipe sont essentielles pour réussir dans ce poste. Le candidat idéal doit être à l’aise avec les outils électriques et mécaniques, et posséder une bonne capacité d’analyse pour résoudre des problèmes techniques. L’entreprise valorise également la polyvalence et la disponibilité, en raison des horaires variables.

Le poste offre des avantages attractifs, grâce à la collaboration avec CRIT. Vous bénéficiez d’un taux horaire fixe avec des primes de fin de mission et de congés payés. Un compte Epargne Temps est déblocable à tout moment, et des acomptes de paie hebdomadaires peuvent être appliqués si nécessaire. En plus des aides via FASTT (mutuelle, logement, garde d’enfants), vous profiterez d’une application mobile pour un suivi en temps réel et d’un comité Social et Économique qui propose des avantages comme des cartes cadeaux ou des remboursements de chèques vacances. Une opportunité de s’insérer dans un environnement de travail dynamique et bienveillant.