Technicien maintenance H/F CDI Annemasse 74 - 35k

AQUILA RH PILOTE, acteur incontournable du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l’un de ses clients basé à Annemasse (74) un Technicien de maintenance (H/F). Située en plein cœur d’un environnement professionnel dynamique, notre entreprise valorise l’expertise et l’engagement de ses collaborateurs. Vous rejoindrez une équipe soudée, où votre contribution au quotidien sera essentielle pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Ce poste offre une opportunité de croissance et de prise de responsabilités, au sein d’un secteur d’activité en constante évolution. L’entreprise privilégie les profils motivés et souhaitant s’inscrire dans une démarche d’excellence technique et d’innovation.

En tant que Technicien de maintenance, vos missions principales incluront le contrôle et l’entretien des équipements, ainsi que leur installation. Vous planifierez la maintenance préventive et interviendrez en cas de panne, en réalisant des interventions en interne ou en coordination avec des prestataires extérieurs. Vous collaborerez étroitement avec les services méthodes et production pour améliorer les équipements, en proposant des solutions d’optimisation de la performance des matériels. Votre rôle sera également de conseiller et de former les utilisateurs, en garantissant la sécurité et l’ergonomie des postes de travail. Votre engagement sera crucial pour maintenir la fiabilité des installations et répondre aux attentes des équipes.

Le profil recherché correspond à un candidat possédant au moins un an d’expérience dans le domaine de la maintenance. Une maîtrise des techniques de diagnostic et des outils de réparation est indispensable, ainsi qu’une bonne connaissance des normes de sécurité. Les compétences en gestion de projets et la capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs. Nous recherchons un individu rigoureux, autonome et doté d’un sens aigu de l’organisation. La capacité à communiquer efficacement avec les collègues et les utilisateurs sera également valorisée. Ce poste exige une disponibilité à l’écoute et une volonté de s’adapter aux évolutions techniques.

L’offre comporte un salaire annuel de 35 000 euros, sur 12 mois, dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée. Vous bénéficierez de conditions de travail favorables, avec un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. L’entreprise propose des perspectives de développement, en alignement avec vos ambitions et vos compétences. Vous serez intégré dans un environnement collaboratif, où l’innovation et la performance sont des priorités. Ce poste s’adresse à un professionnel motivé, souhaitant évoluer dans un secteur en croissance et contribuer à la réussite d’un client de premier plan.