Technicien de maintenance CVC H/F - CRIT - Cébazat - Intérim - Salaire 13-15€

CRIT, entreprise spécialisée dans les activités des agences de travail temporaire, recherche un Technicien de maintenance CVC H/F pour un contrat d’intérim à Cébazat (63). Située dans un cadre naturel et proche des bourgs, cette ville offre un équilibre idéal entre vie professionnelle et loisirs. Le poste, en contrat de 6 mois, s’inscrit dans un contexte de forte demande pour les métiers du génie climatique et de la maintenance. Avec un salaire horaire compris entre 13 et 15 euros sur 12 mois, cette opportunité s’adresse à des profils motivés et souhaitant développer leur expertise dans un secteur en constante évolution.

En tant que Technicien de maintenance CVC, vos missions principales consistent à réaliser des interventions de maintenance et d’entretien sur des équipements variés, tels que les chaudières, les climatiseurs ou les PAC. Vous intervenez directement sur site, en effectuant des dépannages rapides et efficaces. Votre rôle inclut également la réalisation de diagnostics précis, l’identification des pannes et leur résolution, tout en assurant la traçabilité des interventions. Vous gerez les suivis des mises en service et conseillerez les clients sur les améliorations possibles de leur installation. L’application rigoureuse des procédures de sécurité et des réglementations en vigueur est un impératif pour garantir la sécurité et la qualité des interventions.

Le profil recherché correspond à un professionnel expérimenté, idéalement avec 2 ans d’expérience dans le domaine de la maintenance CVC. Une maîtrise des outils et techniques spécifiques à ce métier est indispensable, ainsi qu’une capacité à travailler en autonomie et en équipe. Des qualités comme la rigueur, l’attention aux détails et la réactivité sont valorisées. Une bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur est également requise. Cette opportunité s’adresse à des candidats motivés par des missions variées et exigeantes, tout en recherchant un cadre de travail stable et bienveillant.

Le poste propose un salaire horaire de 13 à 15 euros sur 12 mois, avec des conditions de travail adaptées à un rythme de travail équilibré. L’intérim offre la flexibilité de s’adapter à différents projets tout en bénéficiant d’un contrat à durée déterminée. Une perspective d’embauche est envisageable, ce qui rend cette opportunité particulièrement attractive pour les candidats souhaitant évoluer dans ce secteur. Le lieu de travail, à Cébazat, permet d’accéder à des infrastructures modernes et à un cadre de vie agréable. Postuler à ce poste est une excellente opportunité pour développer son expertise et s’inscrire dans un métier clé pour l’avenir énergétique.