Stage Chef de Projets Communication Client Assurance

Vos missions au quotidien

Société Générale Assurances recherche un Chef de Projets en Communication Client en stage.
Vous travaillerez au sein de la Direction Expérience et Communication client qui regroupe les activités au service du client : la communication clients, les études et la satisfaction clients ainsi que les projets de transformation améliorant l’expérience client.

Votre mission sera de développer dans le cadre du plan de communication, d’animation commerciale et de la stratégie de contacts la communication commerciale et relationnelle en assurance pour les clients et conseillers SG en protection, en prévoyance et en épargne.

Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes et serez amené(e), sous la supervision de votre tuteur et/ou votre manager.

Vous serez amené à travailler en transverse avec l’ensemble des équipes projet Marketing, Animation, Pilotage, Digital, Datalab, Service client, Partenariats, et des équipes projets de SG.

Sous la supervision de votre maître de stage, vous serez amené(e) à :
• Proposer et développer des supports de communication,
• Concevoir et mettre en place des opérations commerciales,
• Participer en tant qu’expert assurance aux squads digitales qui élaborent et développent les communications et promotions digitales,
• Promouvoir le lancement de nouveaux produits et services en assurance,
• Animer des intranets et outils d’aide à la vente et de souscription,
• Mettre en avant les actions de communications sur l’intranet,
• Réaliser des études de marché, benchmarks, veille concurrentielle.

Et si c’était vous ?
• Vous préparez un diplôme de type Bac+4 ou Bac+5 (ex. Master) avec une spécialisation en Communication et/ou Marketing.
• Vous avez idéalement d’une expérience en marketing, communication ou consulting, acquise dans le secteur de l’Assurance ou de la Banque.
• Vous maîtrisez les techniques de communication et de recherche d’information. A ce titre, la maîtrise du pack Office est requise.
• Vous êtes rigoureux, organisé, fiable et avez de très bonnes capacités d’analyse et de rédaction.Un bon relationnel, un esprit “ orienté client “, de l’autonomie seront nécessaires pour mener à bien vos missions.
• Poste en stage, basé à La Défense.
A pourvoir à partir de septembre 2026.
Pour une durée idéale de 4-5 mois.

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !

Plus qu’un poste, un tremplin

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

Pourquoi nous choisir ?

Notre mission chez Société Générale Assurances

Protéger durablement nos assurés et leurs biens, à chaque étape de leur vie.

Nous proposons une offre complète en assurance vie, épargne retraite et protection des personnes et des biens, pour les particuliers, professionnels et entreprises.

Un engagement responsable

3 000 collaborateurs en France et dans 6 pays.

15 millions de clients accompagnés avec exigence et bienveillance.

Un rôle actif en tant qu’investisseur responsable au service de l’économie réelle.

Un environnement propice à l’épanouissement

Intégration personnalisée : journées d’accueil, accompagnement RH et managérial.

Développement des compétences : formations variées, apprentissage continu, mobilité interne.

Moments d’échange : rencontres régulières avec le management pour partager la stratégie et les projets clés.

Rejoignez une entreprise qui innove

Créer, innover, entreprendre : c’est notre ADN.

Que vous soyez là pour quelques mois ou toute une carrière, vous aurez un impact positif sur l’avenir.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Transparence et responsabilité

Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.