Secrétaire comptable CDI SOS Villages d'Enfants Angers (50% temps partiel)

Chez SOS Villages d’Enfants, notre engagement est de proposer un accueil familial protecteur et épanouissant pour des enfants séparés de leurs parents. Nous recherchons un.e secrétaire comptable (H/F) pour le village d’Angers (49), dans un cadre où chaque jour compte pour le bien-être des jeunes. Ce poste, en CDI à temps partiel (50%), s’inscrit dans une mission profondément humaine, où votre contribution sera essentielle à la gestion quotidienne des dossiers administratifs et comptables. Vous rejoindrez une équipe dévouée, animée par une vision de l’accompagnement durable et respectueux des droits des enfants.

Votre rôle consiste à assurer la gestion des documents administratifs, la tenue des dossiers comptables, et le suivi des opérations financières liées aux projets du village. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pédagogiques et administratives pour garantir la fluidité des processus et la transparence des finances. Vous participerez également à la préparation de rapports et à la veille légale, en veillant à la conformité des obligations réglementaires. Cette mission exige une rigueur, une organisation optimale et un sens aigu de l’attention aux détails, dans un environnement dynamique et stimulant.

Nous recherchons une personne dynamique, dotée d’une solide expérience dans le domaine de la comptabilité ou de la gestion administrative. Une expérience de 3 ans dans un environnement similaire est requise, idéalement dans le secteur de l’accompagnement familial ou de l’insertion sociale. Des compétences en logiciels de gestion (comme SAGE ou ERP) et une maîtrise des normes comptables seront un atout. La capacité à travailler en équipe, le sens du relationnel et la rigueur sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Votre engagement et votre professionnalisme seront les piliers de votre contribution au projet.

En rejoignant SOS Villages d’Enfants, vous bénéficiez d’un salaire mensuel de 12 000 à 14 000 euros, en fonction de votre expérience et de vos compétences. Le poste est à pourvoir à partir de début février, dans un cadre de travail serein et valorisant. Vous profiterez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ainsi que d’opportunités de formation continue. Notre engagement envers les équipes est fort, et nous valorisons chaque contribution pour construire un avenir plus juste et inclusif pour les jeunes. Postulez dès maintenant et participez à une aventure humaine inspirante !