Responsable SAV Technique CDI Montivilliers 76k€ MANPOWER

MANPOWER, leader dans le secteur des activités des agences de travail temporaire, recherche un Responsable SAV (H/F) pour son client basé à Montivilliers. Dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée, vous rejoindrez une équipe dynamique au cœur d’un environnement professionnel stimulant. Cette opportunité vous permettra de développer votre expertise en gestion de service après vente tout en contribuant activement à la performance de l’entreprise. L’emplacement stratégique de Montivilliers, combiné à un cadre de travail collaboratif, offre un équilibre idéal entre engagement et bien-être. Votre rôle sera au cœur des décisions clés, garantissant l’efficacité et la satisfaction des clients.

En tant que Responsable SAV, vous piloterez l’organisation technique du service clientèle et assurerez la coordination des équipes. Votre mission principale sera d’optimiser l’allocation des ressources, en veillant à la rentabilité et à la qualité des interventions. Vous définirez la stratégie d’intervention, organiserez les secteurs d’activité et gérerez les moyens matériels, tels que les outillages et les véhicules. Vous participerez également à la rédaction des budgets et à l’analyse des besoins d’investissement. Votre expertise sera cruciale pour identifier les points de progrès et proposer des améliorations concrètes, tout en maintenant des standards élevés en matière de sécurité et de qualité.

Le profil recherché se distingue par une solide expérience de 4 ans dans la gestion de services après vente ou un domaine similaire. Vous démontrez une capacité à gérer des équipes, à analyser des données complexes et à prendre des décisions rapides. Des compétences en gestion de projets et en optimisation des processus seront un atout majeur. La rigueur, la disponibilité et l’esprit d’initiative sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Vous devez maîtriser les outils de gestion de projet et avoir une vision stratégique pour aligner les actions sur les objectifs de l’entreprise.

Le poste vous offre un salaire annuel de 76 000 euros brut sur 12 mois, rémunération compétitive qui reflète votre expertise et votre engagement. Vous bénéficierez d’un environnement de travail moderne, avec des conditions de travail adaptées à un équilibre vie professionnelle-vie personnelle. Des perspectives de développement professionnel et de mobilité au sein de MANPOWER sont à prévoir, ainsi qu’un accès à des avantages sociaux complets. L’opportunité de contribuer à la croissance d’un grand acteur du secteur du travail temporaire vous permettra de construire une carrière stable et enrichissante.