Responsable RH H/F NGE Chelles CDI 50K€ - 55K€ 7 ans exp

Chelles7750K€ - 55K€ AnnuelIl y a 22 semaines
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Localisation
Chelles
Seine-et-Marne (77)
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Type de contrat
CDI
Rémunération
50K€ - 55K€ Annuel
Publication
Il y a 22 semaines
Expérience
7 An(s)
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

NGE, groupe d'expertise reconnu dans les travaux de terrassement spécialisés et les travaux ferroviaires, recherche un Responsable Ressources Humaines H/F pour rejoindre son équipe à Chelles. Avec plus de 95 ans d'expérience et une équipe de 4 000 collaborateurs, le groupe a consolidé sa position de leader dans la conception, la construction et la maintenance de voies ferrées, caténaires et équipements de signalisation. L'entreprise, engagée dans des projets emblématiques comme les lignes à grande vitesse ou les réseaux urbains, valorise la transparence, l'unité et l'ambition. Son ambition est de continuer à innover pour répondre aux défis de la mobilité durable, en s'appuyant sur des équipes compétentes et motivées.

En tant que Responsable Ressources Humaines, vous piloterez les processus de recrutement, de formation et de gestion des relations sociales au sein d'une structure de plus de 690 collaborateurs. Vous assurerez la coordination des équipes pour garantir la sécurité des chantiers et la conformité des procédures. Votre rôle inclura également la mise en place de politiques RH alignées sur les objectifs du groupe, tout en favorisant un environnement de travail inclusif et performant. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et les dirigeants pour anticiper les besoins en compétences et optimiser les ressources humaines. Vos décisions influenceront directement la réussite des projets, notamment dans les secteurs exigeants des travaux ferroviaires.

Le profil idéal dispose d'au moins 7 ans d'expérience dans le domaine des travaux de terrassement spécialisés ou des travaux ferroviaires, avec une expertise en gestion des ressources humaines. Une connaissance approfondie des réglementations du secteur et des outils RH est impérative. Vous devez maîtriser la gestion des contrats, la négociation salariale et la résolution des conflits. Des qualités de leadership, une rigueur administrative et une capacité à travailler en équipe sont des atouts majeurs. Votre engagement pour la sécurité et la qualité des chantiers sera un levier essentiel pour le développement du groupe. L'entreprise privilégie des profils dotés d'une vision stratégique et d'une forte implication dans les enjeux de l'industrie.

Le poste offre un salaire annuel de 50 000 à 55 000 euros sur 12 mois, dans un cadre de travail stable et en CDI. Vous bénéficierez d'une équipe dynamique, d'un environnement de travail collaboratif et de perspectives de développement professionnel. En rejoignant NGE, vous serez au cœur de projets innovants, au service de la mobilité durable, et vous participerez à la croissance d'un groupe leader dans les travaux ferroviaires. L'entreprise propose également des avantages complémentaires, tels que des congés supplémentaires, des formations continues et un équilibre vie professionnelle-vie personnelle. Postulez dès maintenant pour devenir un acteur clé de notre avenir industriel.

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Source : app.mytalentplug.com
Contenu original publié par app.mytalentplug.com
TSO, filiale du groupe NGE, est un acteur incontournable des travaux ferroviaires, en France et à l'international. Avec 95 ans d'expertise et une équipe de 4 000 collaborateurs, nous concevons, construisons et réalisons la maintenance de voies ferrées, caténaires et équipements de signalisation tout en assurant la sécurité des chantiers et des engins.
Rejoindre TSO, c'est intégrer la grande famille NGE, un groupe indépendant de 23 000 collaborateurs, engagé dans des projets emblématiques comme les lignes à grande vitesse, les réseaux urbains et la régénération des voies. Notre culture repose sur la transparence, l'unité et l'ambition, grâce à des procédés innovants au service des défis de la mobilité durable

Sur un périmètre de plus de 690 collaborateurs, vos missions consistent à :
- Coordonner une équipe de 4 personnes
- Être le(la) garant(e) du respect de la législation du travail (temps de travail, visite médicale, congés payés... ),
- Mettre en oeuvre la politique de recrutement et du plan de développement des compétences en adéquation au plan de charge du périmètre
- Apporter votre support et vos conseils aux opérationnels sur les sujets RH (Recrutement, politique d'insertion, appui en matière d'embauche, POEC, insertion, contrat de professionnalisation, speed dating alternant...),
- Être l'interface de l'administration du personnel et de la paie (contrat de travail, pointage, suivi période d'essai....)
- Être en charge des relations individuelles et collectives (droit social, CSE, garant des procédures RH)

Ce poste est à pourvoir en CDI sur Chelles (77).
Des déplacements occasionnels sont à prévoir. Titulaire d'un diplôme avec une spécialité RH, vous avez une expérience de 8 à 10 ans sur un poste similaire.
Une expérience dans les travaux publics serait un plus.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes également reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, votre sens du service, votre réactivité et vos capacités managériales.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Responsable RH H/F NGE Chelles CDI 50K€ - 55K€ 7 ans exp à Chelles ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Responsable RH H/F NGE Chelles CDI 50K€ - 55K€ 7 ans exp ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 50K€ - 55K€ Annuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Responsable RH H/F NGE Chelles CDI 50K€ - 55K€ 7 ans exp ?

Cette offre d'emploi est située à Chelles (77). Il s'agit d'un poste en présentiel à Chelles.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Responsable RH H/F NGE Chelles CDI 50K€ - 55K€ 7 ans exp, l'employeur recherche : 7 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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