Responsable paie H/F - LHH Orléans (CDI 50K€ - 60K€)

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recherche un Responsable paie (H/F) basé à Orléans (45). Au sein d’un secteur dynamique, vous rejoindrez une équipe dédiée à la gestion des ressources humaines d’un client de premier plan. Ce poste, en CDI, s’inscrit dans un cadre de travail collaboratif et structuré, où votre expertise en gestion des salaires et votre rigueur seront des atouts majeurs. LHH, acteur majeur des activités des agences de travail temporaire, valorise les profils capables de s’adapter aux contraintes légales et fiscales tout en apportant des solutions innovantes. Vous serez un interlocuteur clé entre l’entreprise et ses collaborateurs, garantissant la fiabilité des processus de paie.

En tant que Responsable paie, vous superviseriez l’ensemble des opérations liées au salaire, en coordonnant une équipe de gestionnaires de paie. Vos missions incluront la gestion des relations avec le prestataire externe, la supervision du cycle de paie et la mise en place de contrôles rigoureux pour garantir la conformité. Vous assurerez également la rédaction et la validation des bulletins de paie, en veillant à la précision des calculs et à la régularité des versements. Votre rôle sera essentiel pour maintenir la confiance des employés et optimiser les processus internes. Vous serez également en charge de l’analyse des données pour identifier les tendances et proposer des améliorations.

Nous recherchons un profil expérimenté, avec au moins 5 ans d’expérience dans la gestion de paie, idéalement dans un environnement d’entreprise de taille moyenne ou grande. Une maîtrise des logiciels de paie (comme SAP ou SAP SuccessFactors) est impérative, ainsi qu’une connaissance approfondie des réglementations sociales et fiscales. Des qualités de rigueur, d’organisation et de sens du service client seront valorisées. Vous devez être capable de gérer des dossiers complexes tout en restant disponible pour répondre aux questions des collaborateurs. Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement en interne et en externe sera un atout précieux.

Le poste offre un salaire annuel de 50 000 à 60 000 euros brut sur 12 mois, dans un cadre de travail moderne à Orléans. Vous bénéficierez d’un horaire équilibré, d’un environnement de travail dynamique et de perspectives d’évolution au sein d’un groupe en croissance. LHH s’engage à proposer des conditions de travail adaptées à votre équilibre vie professionnelle/personnelle, avec des avantages comme un accès à des formations continues et des projets variés. Cette opportunité vous permettra de développer votre expertise tout en contribuant à la réussite d’une entreprise reconnue dans son secteur.