Responsable Maintenance CDI CRIT Rivière-Drugeon Salaires 24K€ - 29K€

CRIT , leader des activités des agences de travail temporaire, recrute un Responsable Maintenance H/F pour un site basé à Rivière-Drugeon (25). Dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée, vous rejoindrez une équipe dynamique au cœur d’un environnement industriel exigeant. L’entreprise valorise la polyvalence, l’initiative et la rigueur dans la gestion des tâches techniques. Votre rôle sera au cœur de la maintenance des installations de production, en assurant la pérennité des équipements et la sécurité des équipes. Ce poste offre une opportunité de développer votre expertise dans un secteur en constante évolution.

En tant que Responsable Maintenance, vous gérerez une équipe de deux techniciens et piloterez les interventions préventives et curatives. Vos missions incluent l’entretien des machines, l’assistance technique aux équipes de production, et l’analyse des pannes pour proposer des solutions durables. Vous effectuerez des inspections régulières, contrôlerez les interventions des fournisseurs, et veillerez au respect des normes d’hygiène et de sécurité. Votre capacité à organiser des plannings et à prioriser les urgences sera cruciale pour garantir la continuité des opérations. La collaboration avec les services logistiques et les équipes techniques sera également un levier essentiel.

Le profil recherché s’appuie sur une formation en maintenance industrielle, mécanique ou électrotechnique (BEP/Bac Pro/BTS) ou une expérience équivalente. Une maîtrise des outils de diagnostic et des méthodes de maintenance préventive est impérative. Vous devez démontrer des qualités de leadership, une rigueur dans la gestion des dossiers techniques, et une capacité à communiquer avec des équipes variées. La polyvalence et la flexibilité seront des atouts pour s’adapter aux contraintes du secteur. Une aisance dans l’utilisation des logiciels de gestion et des outils de suivi des interventions sera également un plus.

Le poste propose un salaire annuel de 24 093 à 29 093 euros brut sur 12 mois, en fonction de l’expérience et des compétences. Les conditions de travail sont à taille humaine, avec une équipe soudée et des horaires adaptés. Des perspectives de progression dans le cadre d’un CDI sont encouragées, en fonction des performances et des ambitions professionnelles. L’entreprise privilégie les candidats souhaitant s’impliquer dans un environnement où l’innovation et la collaboration sont au cœur des valeurs. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans la qualité et l’excellence technique.