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Localisation
Paris 14e
Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 24 semaines

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Le Groupe Legendre, acteur incontournable de la construction sur l’Arc Atlantique et en Île-de-France, s’étend aujourd’hui à l’international grâce à ses trois activités principales : Construction, Immobilier et Energie. Avec plus de 2 400 salariés et un chiffre d’affaires de 1 milliard d’euros en 2023, le groupe s’impose comme un leader de référence en France et à l’étranger. Son dynamisme repose sur une vision claire : exporter son savoir-faire dans des secteurs géographiques où ses expertises peuvent s’exprimer pleinement. En tant que Responsable du Développement, vous rejoindrez une équipe engagée dans cette croissance durable, où la proximité et l’indépendance restent au cœur des valeurs.

En tant que Responsable du Développement, vous piloterez les projets de développement stratégique du groupe, en alignant les objectifs avec la vision à long terme. Vos missions incluront l’analyse des marchés cibles, la définition de plans d’expansion, et la coordination des équipes internes et externes. Vous serez en charge de l’élaboration de partenariats clés, de la gestion des retours d’expérience, et de la veille sectorielle pour identifier de nouvelles opportunités. Votre rôle sera aussi de garantir la cohérence entre les projets et les enjeux environnementaux, sociaux et économiques du groupe, tout en maintenant un équilibre entre innovation et rentabilité.

Le profil idéal combine expérience et expertise. Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en développement commercial ou stratégique, idéalement dans des secteurs comme la construction, l’immobilier ou l’énergie. Une maîtrise des enjeux de croissance durable et des outils d’analyse de marché est impérative. Vos compétences en management d’équipe, en négociation et en planification sont des atouts majeurs. Le groupe valorise la rigueur, la créativité et une forte capacité d’adaptation. Un esprit collaboratif et une vision à long terme seront vos leviers pour réussir dans ce poste clé.

Le poste offre des perspectives d’évolution au sein d’un groupe en pleine croissance, avec un salaire compétitif et des conditions de travail favorables. Vous bénéficierez d’un environnement de travail dynamique, marqué par une culture d’entreprise solidaire et un engagement fort envers la qualité. Le Groupe Legendre vous propose également des opportunités de formation continue et de mobilité internationale, en accord avec vos ambitions professionnelles. Rejoignez une équipe où chaque collaborateur contribue activement à la réussite du groupe, dans un cadre où les valeurs fortes guident chaque décision.

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Annonce originale du recruteur

Source : careers.groupe-legendre.com
Contenu original publié par careers.groupe-legendre.com
Acteur incontournable de la construction sur l'Arc Atlantique et en Ile de France, le Groupe Legendre est aujourd'hui présent sur le territoire national et à l'international au travers de ses 3 activités principales : Construction, Immobilier et Energie.

Entreprise familiale rennaise, avec plus de 2400 salariés et 1 Milliard d'euros de chiffres d'affaires en 2023, elle axe désormais son développement dans des secteurs géographiques où elle peut exporter son savoir-faire et démontrer sa valeur ajoutée.

Le Groupe Legendre connaît une croissance soutenue depuis sa création. Sa force est d'avoir su préserver, au fil de son développement, les qualités de proximité et d'indépendance d'un groupe familial bâti sur des valeurs fortes partagées par chaque collaborateur : rigueur, professionnalisme, implication, respect des engagements... et qui posent les fondements d'une autre vision de la construction. Rattaché au Directeur de région, vous participez activement au déploiement de notre activité de promotion sur la région parisienne. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

Stratégie de développement

- Définir un plan stratégique de développement (localisation, produits, usages, innovation...) en relation étroite avec la Direction

Sélection des affaires :

- Constituer et suivre un fichier d'affaires potentielles
- Multiplier les contacts avec les intervenants (collectivités, aménageurs, propriétaires, architectes, etc.) afin de maintenir le lien
- Identifier les appels d'offres susceptibles d'être intéressants pour l'entreprise
- Analyser les dossiers de consultation et y répondre
- Tenir à jour des fichiers fonciers et cadastraux
- Effectuer une veille réglementaire et politique sur les questions de développement, d'urbanisme afin d'anticiper les évolutions du secteur

Études préalables et présentation du projet

- Analyser les besoins de la clientèle grâce à sa connaissance du marché local et régional et aux études de marché
- Travailler à la définition du projet en analysant les aspects financiers, juridiques et techniques
- Mener des études prévisionnelles de faisabilité une fois l'opportunité financière recensée
- Proposer une pré-étude technique, juridique et financière des opérations en montage (analyser le marché, la concurrence, établir les bilans prévisionnels...)

Suivi de la mise en oeuvre du projet

- Assurer le pré-montage du projet
- Formaliser le projet avec l'appui d'un architecte et de l'ensemble de l'équipe de conception
- Présenter et faire valider le projet par le Directeur de Région et le Comité d'engagement
- Signer les avants contrats (promesse de vente, Contrat de promotion immobilière, promesse de bail à construction, etc.)

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

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