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Franchisé Responsable Établissement - Eclat RH - Bouches-du-Rhône - Var

Bouches-du-Rhône - VarIl y a 7 semaines
Freelance Candidats actifs
Offre vérifiée
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3 candidats intéressés
Réponses rapides

Informations clés

Localisation
Bouches-du-Rhône - Var
Type de contrat
Freelance
Publication
Il y a 7 semaines
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

Eclat RH, enseigne en forte croissance, s’engage dans une démarche innovante et durable en proposant des solutions pour créer des potagers autonomes. Avec un fort ancrage dans les Bouches-du-Rhône et le Var, le réseau développe un modèle d’activité porteur, alliant transformation écologique et proximité du client. Chaque franchisé est soutenu par une équipe d'entrepreneurs reconnus, et bénéficie d’un réseau engagé pour garantir son succès et sa pérennité.

En tant que Responsable d'Établissement Franchisé, vous serez le garant de l’image et de l’activité de l’enseigne dans votre zone. Votre mission principale consiste à développer localement l’activité, à accompagner les clients dans leurs projets de potagers innovants et autonomes, et à animer une offre qui répond aux enjeux environnementaux. Vous serez également en charge du déploiement et du suivi des actions commerciales, dans le respect des valeurs du réseau.

Pour réussir dans ce rôle, vous devez être autonome, passionné par l’ agriculture durable et le développement local. Une expérience dans la distribution, la conseil ou le B2C est un atout. Vous savez travailler en équipe, mais aussi prendre des initiatives avec rigueur et ambition. Votre capacité à prendre des décisions et à gérer des relations clients est essentielle pour rayonner dans votre région.

En rejoignant Eclat RH, vous bénéficiez d’un business model structuré, d’un accompagnement complet dès les premiers mois, et d’un réseau actif pour vous conseiller et vous soutenir. Le potentiel de croissance est réel, et l’entreprise valorise l’ engagement écologique comme un levier d’innovation. En tant que franchisé, vous avez carte blanche pour développer votre activité selon vos idées, dans un cadre humain et bienveillant.

Compétences et qualifications requises

✓ Management d'équipe
✓ Pro-activité

En savoir plus

Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : Non communiqué
Contenu original publié par Non communiqué

Les atouts de votre entreprise :

- Marché porteur

- Participation à la transition écologique

- Bénéficier de l'appui d'un franchisé engagé

- Autonomie

- Accompagnement du réseau

- Fortes valeurs humanistes

- Enseigne à fort potentiel

- Equipe d'entrepreneurs à succès

Vous êtes sensible et conscient des enjeux environnementaux actuels, vous souhaitez accompagner personnellement les clients dans leur projet de potagers autonomes et innovants ?


Alors lisez ce qui suit !


Vous souhaitez devenir un entrepreneur engagé dans la protection de l'environnement ?

Nous recrutons un Franchisé H/F sur la région de TOULON (jusqu'à 100km aux alentours)


Votre mission :

- Développer l'activité en local auprès des particuliers, professionnels et collectivités

- Piloter et encadrer une équipe de paysagiste salariés

- Garantir la qualité de service

- Gérer son entreprise

- Participer à la vie du réseau



Votre investissement en tant que Franchisé H/F:

- Droits d'entrée 25000€

+ Droits d'exploitation de la marque

+ Formation initiale

+ Exclusivité de la zone de chalandise

+ Assistance au montage du projet

+ Assistance au démarrage

+ Accès à l'ensemble des outils et base documentaire réseau

- Besoin en trésorerie : 30 000€

- Apport personnel nécessaire : 30 000 à 50 000€

- Soit un Investissement prévisionnel total : 100 000 à 150 000 € (investissements matériels, droit d'entrée et trésorerie), (apport personnel et financement bancaire)

+ Bpifrance se porte caution à 70% pour le financement des entreprises à impact.

- Redevances :

+ 5% pour l'assistance et accompagnement

+ 1% pour la contribution à Good Planet


Votre processus d'intégration :

- 1er mois

+ Entretien téléphonique individuel et participation à une réunion d'information en visioconférence

+ Entretien physique au siège avec la direction

+ Remise d'une présentation locale du marché et des éléments financiers prévisionnels

+ Remise d'un document d'information précontractuel


2ème mois

+ Signature du contrat de franchise

+ Finalisation du prévisionnel et du dossier de financement

+ Trois semaines de formation théorique


3ème mois

+ Recherche du local

+ Immersion au sein d'une agence

+ Etablissement du plan de lancement de l'activité

+ Pré-recrutement du responsable d'exploitation


4ème mois

+ Formation au logiciel métier

+ Aménagement du local

+ Pré-campagne de communication

+ Assistance aux achats (matériel de production, stocks, support de communication, fourniture bureau...)

+ Lancement de l'activité


Vous souhaitez vous lancer dans cette activité d'avenir en pleine croissance ! N'hésitez plus ! Postuler directement en ligne !

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