Responsable de Chantier Gros Oeuvre H/F Caudan CDI 42000-65000 €

Notre client est un acteur reconnu dans le secteur du bâtiment et de la construction, en forte croissance, offrant des projets ambitieux et variés. L’entreprise recherche un Responsable de chantier gros oeuvre (H/F) pour superviser et coordonner les activités des chantiers. Ce poste s’inscrit dans un environnement dynamique, où la rigueur et la capacité à gérer des projets complexes sont des atouts majeurs. Situé à Caudan, le poste s’inscrit dans un cadre professionnel stimulant, où l’innovation et la qualité sont des priorités. Le contrat proposé est un CDI à durée indéterminée, avec un salaire annuel compris entre 42 000 et 65 000 euros, en fonction de l’expérience et des compétences du candidat.

En tant que Responsable de chantier gros oeuvre, vos missions principales consistent à planifier et organiser les ressources humaines, matérielles et financières nécessaires aux projets. Vous superviserez les équipes pour garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité. Votre rôle inclut également la communication avec les clients, les sous-traitants et les fournisseurs, afin de maintenir une relation transparente et efficace. Vous assurerez le suivi régulier des chantiers et identifierez les problèmes éventuels pour proposer des solutions rapides et adaptées. Ce poste exige une vision globale des projets et une capacité à gérer des équipes de 7 à 10 personnes en direct.

Le profil recherché correspond à un professionnel expérimenté, avec au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de la construction ou du gros œuvre. Une maîtrise des techniques de gestion de chantier et des outils de planification est indispensable. Les qualités de leadership, la rigueur et la capacité à gérer des situations complexes sont des atouts précieux. Une bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations du secteur est également requise. La polyvalence et l’adaptabilité seront des éléments clés pour réussir dans ce poste exigeant.

Les avantages du poste incluent un salaire compétitif sur 12 mois, une stabilité professionnelle grâce au contrat CDI, et des perspectives de développement au sein d’une entreprise en croissance. Vous bénéficierez d’un environnement de travail collaboratif, avec des opportunités de prise de responsabilités et de progression. L’entreprise valorise la diversité et l’innovation, offrant un cadre de travail où chaque contribution est appréciée. Ce poste est une opportunité de s’inscrire dans un projet ambitieux, au cœur d’un secteur en évolution constante. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et passionnée !