Responsable Conditionnement Industriel H/F - Saint-Priest (2000-2500€) - Aquila RH

AQUILA RH recherche un Responsable conditionnement pour un poste en production industrielle à Saint-Priest (69). Dans le cadre d’un contrat d’intérim de 1 mois, vous rejoindrez une équipe dynamique au cœur d’un secteur en constante évolution. L’entreprise, spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent, valorise la transparence et l’écoute. Votre rôle s’inscrit dans un environnement où l’organisation et la rigueur sont des leviers majeurs pour atteindre les objectifs de qualité et de productivité. Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences en gestion de projet et en encadrement d’équipe, tout en contribuant à la réussite d’une activité clé de l’industrie.

En tant que Responsable conditionnement, vos missions porteront sur l’encadrement d’une équipe d’opérateurs et la gestion quotidienne des opérations de conditionnement. Vous assurerez la planification des tâches, veillerez au respect des procédures de sécurité et de qualité, et participerez activement aux améliorations des processus. Votre rôle inclut également la coordination des ressources humaines et matérielles pour garantir la fluidité des opérations. Vous serez en charge de l’analyse des performances et de la mise en place de solutions pour optimiser la productivité. Cette position exige une maîtrise des outils de gestion et une capacité à travailler en équipe, dans un cadre industriel exigeant.

Le profil idéal dispose d’au moins un an d’expérience en production industrielle ou en conditionnement, idéalement dans un environnement de type logistique ou manufacturier. Une connaissance des normes qualité et des méthodes d’organisation est un atout. Les qualités de rigueur, d’initiative et de leadership sont essentielles pour exercer ce poste. Une capacité à communiquer clairement avec les équipes et les collaborateurs, ainsi qu’un sens aigu de l’organisation, seront des atouts majeurs. Vous devez être à l’aise avec les contraintes d’un secteur industriel et capable de s’adapter aux évolutions régulières des processus.

Le salaire proposé s’élève à un montant mensuel compris entre 2 000 et 2 500 euros sur 12 mois, avec une perspective d’intégration au sein d’une équipe dynamique. L’entreprise privilégie la stabilité et la pérennité dans les collaborations, en proposant des conditions de travail adaptées et des perspectives d’évolution. En rejoignant Aquila RH, vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé pour votre insertion professionnelle, ainsi qu’un cadre de travail collaboratif et motivant. Cette opportunité est idéale pour des profils souhaitant évoluer dans un secteur en pleine croissance et contribuer à des projets structurants.