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Responsable administratif, financier et RH (H/F) - CDI - Plérin

Plérin22Il y a 5 semaines
CDI Candidats actifs
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4 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
Plérin
Côtes-d'Armor (22)
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Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 5 semaines
Expérience
5 An(s)

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

Rejoignez Evalor, entreprise innovante leader dans le traitement et la valorisation des effluents agricoles en France. Avec 25 ans d'expérience et un chiffre d'affaires de 15 millions d'euros, Evalor travaille chaque jour pour des projets durables et impactants. Implantée à Plérin (22), l’entreprise allie expertise technique, innovation et engagement environnemental. Aujourd’hui, notre client, le CABINET KERVADEC, recherche un Responsable administratif financier & RH (H/F) pour soutenir son développement dans un environnement dynamique et structuré.

Véritable bras droit de la direction générale, vous assurez une gestion complète des fonctions supports en tant que Responsable administratif financier & RH (H/F). Vous supervisez une équipe de 3 assistants et gérez les processus administratifs, financiers et RH au quotidien. Vos missions incluent le suivi budgétaire, la coordination des paies, la gestion des ressources humaines, ainsi que le contrôle des opérations comptables. Vous assurez également une relation proactive avec les différents services de l’entreprise pour optimiser la performance globale.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre polyvalence et votre capacité à gérer des responsabilités diversifiées. Avec une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, vous maîtrisez les outils de gestion comptable et RH, et vous avez une solide connaissance des normes de l'audit financier. Vos qualités relationnelles et votre sens du service client interne vous permettront de bien intégrer une équipe soudée et engagée dans un secteur du conseil en gestion en plein essor.

En tant que Responsable administratif financier & RH (H/F), vous bénéficierez d’un poste en CDI au sein d’une entreprise en croissance. Le poste est basé à Plérin (Côtes-d’Armor) et offre une stabilité professionnelle dans un cadre stimulant. Vous serez intégré(e) à une équipe de 44 collaborateurs, pour un travail en toute autonomie et responsabilité. Les perspectives d’évolution sont réelles dans un environnement orienté sur l’innovation et le développement durable.

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Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : candidats.cabinet-kervadec.fr
Contenu original publié par candidats.cabinet-kervadec.fr
Notre client

Avec plus de 25 ans d'expérience, Evalor est reconnue pour son expertise au service de la valorisation des effluents organiques. Elle est le leader français du traitement et de la valorisation des effluents agricoles et un acteur majeur de la méthanisation en France (CA 15 M€). Ses 44 collaborateurs aux compétences complémentaires s'engagent collectivement au service des projets des clients : étude/conception, construction/installation, assistance technique à l'exploitation, maintenance, mise en marché des fertilisants organiques...

Votre job

Véritable bras droit de la direction générale, aux côtés des managers, vous êtes responsable, avec votre équipe de 3 assistants, de l'ensemble des fonctions support administratives.

Vos missions :

1 - Contrôle de gestion
- Etablissement du budget et suivi de sa réalisation.
- Comptabilité analytique et bilan mensuel des chantiers et interventions SAV (CA, marge brute). Tableaux de bords de suivi de l'activité.
- Achats et frais généraux : déplacements du personnel, gestion du parc véhicule, téléphonie, informatique, assurances...

2 - Ressources humaines
- Réalisation de la paie et des déclarations sociales, épargne salariale.
- Gestion du personnel : formalités d'embauche et de fin de contrat, absences, temps de travail, prévoyance, santé au travail...
- Développement RH : recrutements, élaboration et suivi du plan de développement des compétences, marque employeur. Relations IRP.

3 - Comptabilité / Finance
- Suivi des comptes de tiers, des stocks et immobilisations, établissement des comptes annuels de la société.
- Supervision de la facturation clients et fournisseurs assurée par les assistants.
- Supervision de la gestion de trésorerie et recouvrement des impayés.
- Vous veillez à la rationalisation des procédures administratives et à l'optimisation des outils de gestion dans une logique d'amélioration continue.

Les + du poste
- Une belle PME dynamique et à taille humaine.
- Une position de business partner, tant auprès de la direction que des managers.
- Une grande diversité de missions et d'interlocuteurs.

Les conditions d'emploi

- CDI statut cadre au forfait 218 jours.
- Lieu de travail : Plérin (22)
- Rémunération selon expérience.
- Intéressement, PEE, CE externalisé, mutuelle prise en charge par l'employeur à 65%.
- Date de prise de fonction : dès accord.

Profil recherché
- Formation Bac+2/3 minimum en gestion, finance, comptabilité.
- Une expérience professionnelle en PME (dans le secteur du BTP par exemple) vous confère une solide expertise administrative, financière et RH et une aptitude à gérer de front des missions diversifiées.
- Moteur et force de proposition, vous alliez rigueur et souplesse relationnelle, pour contribuer positivement à la dynamique de l'entreprise.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Responsable administratif, financier et RH (H/F) - CDI - Plérin à Plérin ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Responsable administratif, financier et RH (H/F) - CDI - Plérin ?

Le salaire pour ce poste de Responsable administratif, financier et RH (H/F) - CDI - Plérin sera discuté lors de l'entretien avec CABINET KERVADEC .

Où se situe ce poste de Responsable administratif, financier et RH (H/F) - CDI - Plérin ?

Cette offre d'emploi est située à Plérin (22). Il s'agit d'un poste en présentiel à Plérin.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Responsable administratif, financier et RH (H/F) - CDI - Plérin, l'employeur recherche : 5 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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Département
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Région
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