Régleur Programmeur CN H/F CDI Cluses ADEQUAT INTERIM

Notre agence Adéquat de Cluses recherche activement un régleur programmeur CN H/F pour rejoindre une équipe dynamique et professionnelle. Située dans le 74, cette structure d’activités des agences de travail temporaire propose un contrat à durée indéterminée (CDI) dans un cadre de travail stable et bienveillant. Le poste s’inscrit dans un secteur en constante évolution, offrant aux candidats des opportunités de développement et des perspectives de progression. L’environnement de travail est conçu pour valoriser les compétences techniques et l’innovation, tout en favorisant la collaboration entre les équipes. Ce poste est particulièrement pertinent pour ceux qui souhaitent évoluer dans un domaine exigeant et stimulant, à la croisée de la précision et de la créativité.

En tant que régleur programmeur CN, vos missions principales incluront l’élaboration et le suivi des gammes d’usinage, ainsi que la réalisation des programmes d’usinage pour des pièces complexes. Vous serez en charge du montage et du réglage des machines en suivant rigoureusement les gammes techniques définies. Le démarrage de séries et l’optimisation continue des processus relèvent également de vos responsabilités. Votre expertise vous permettra de contribuer à l’amélioration constante des performances, en mettant en œuvre des solutions adaptées aux contraintes techniques et aux objectifs de productivité. L’attention aux détails et la rigueur sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

Le profil recherché correspond à un professionnel doté d’une maîtrise de la programmation ISO et des outillages spécifiques. Une formation technique, telle qu’un BAC PRO ou BTS en Technique d’Usinage, est impérative, accompagnée d’une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Une connaissance approfondie des machines Index C100, C200 et G200 est un critère essentiel pour ce poste. L’autonomie, la réactivité et la capacité à travailler en équipe sont des qualités indispensables. Vous devez être à l’aise avec les contraintes techniques et les exigences de précision, tout en ayant une vision globale des processus de production.

La rémunération associée à ce poste comprend un taux horaire fixe, complété par des 10% de fin de mission et des 10% de congés payés, offrant une rémunération globale compétitive. En plus des avantages financiers, la structure propose des primes collectives et individuelles, ainsi qu’une participation aux bénéfices, renforçant la valorisation des performances. Le cadre de travail privilégie un équilibre entre performance et bien-être, avec des conditions de travail adaptées et des perspectives de mobilité. Ce poste est l’opportunité idéale pour un candidat motivé, souhaitant s’épanouir dans un environnement professionnel dynamique et stimulant.