Professeur en Horticulture CDD Villeneuve-sur-Lot Rectorat Bordeaux

Le Rectorat de l'Académie de Bordeaux cherche un(e) professeur(e) contractuel(le) en horticulture pour un remplacement à l’EREA Claude Leriche de Villeneuve-sur-Lot (47). Ce poste, en contrat à temps incomplet de 11 heures par semaine, s’inscrit dans un cadre éducatif dynamique, où l’enseignement de l’horticulture joue un rôle central dans la formation des élèves. Le contrat, sur 12 mois, débute le 5 janvier et se termine le 7 avril 2026, offrant une stabilité et une planification claire. L’entreprise, engagée dans l’administration publique, valorise les valeurs de la République et l’insertion professionnelle des jeunes, en s’appuyant sur des missions pédagogiques et éducatives fortement ancrées dans la société.

En tant que professeur(e) en horticulture, vous aurez pour mission de transmettre des connaissances pratiques et théoriques en lien avec les techniques de culture, les espèces végétales et les enjeux environnementaux. Vos responsabilités incluront la préparation de cours adaptés aux élèves, la mise en œuvre d’activités pédagogiques interactives, ainsi que le suivi des apprentissages pour favoriser la réussite scolaire. Vous participerez également à la vie de l’établissement, en collaborant étroitement avec les équipes pédagogiques et les personnels d’éducation. Ce poste exige une capacité à allier rigueur scientifique et sensibilité pédagogique, tout en promouvant l’esprit de responsabilité et la citoyenneté.

Le profil recherché correspond à un(e) professionnel(le) motivé(e) par l’enseignement et l’éducation, qu’il s’agisse d’un(e) débutant ou d’un(e) expérimenté(e). Une formation en horticulture, biologie ou éducation est impérative, accompagnée d’une expérience en milieu scolaire ou éducatif. Des qualités de pédagogie, d’écoute et d’adaptabilité sont essentielles pour répondre aux besoins diversifiés des élèves. La capacité à travailler en équipe et à s’intégrer dans une structure publique orientée vers la réussite et l’insertion sociale est également valorisée. Les candidats doivent être disponibles pour un contrat à temps partiel et s’engager dans une mission pédagogique à long terme.

Le poste offre un salaire mensuel de 1383,45€ sur 12 mois, ainsi qu’un cadre de travail stimulant, au cœur d’un établissement reconnu pour son engagement éducatif. L’entreprise privilégie un équilibre entre missions pédagogiques et autonomie professionnelle, en mettant en avant la transmission des valeurs de la République. Les conditions de travail, à Villeneuve-sur-Lot, s’inscrivent dans un environnement dynamique, propice à la collaboration et à l’innovation pédagogique. Ce contrat représente une opportunité de contribuer à l’éducation de demain, tout en développant une carrière dans un secteur public à impact social significatif.