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ALERTE CHAUDE 20 intéressés

Professeur contractuel économie gestion vente CDD Bordeaux remplacement

Bordeaux332 264€ MensuelIl y a 15 semaines
CDD Candidats actifs
Offre vérifiée
Données sécurisées
20 candidats intéressés
Réponses rapides

Informations clés

Localisation
Bordeaux
Loiret (45)
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Type de contrat
CDD
Rémunération
2 264€ Mensuel
Publication
Il y a 15 semaines
Expérience
Débutant accepté

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

Le Rectorat de l’Académie de Bordeaux recherche un Professeur(e) contractuel(le) en économie-gestion, option vente, pour un remplacement à temps plein au Lycée Professionnel Tregey Rive de Garonne, à Bordeaux. Ce poste, à pourvoir en CDD de 18 heures hebdomadaires (plus temps de préparation), s’inscrit dans le cadre d’un contrat de 1 mois, du 23 février au 23 mars 2026, avec une reconduction probable. L’objectif est de soutenir l’enseignement de la classe de première générale, en mettant en avant les compétences économiques et commerciales. L’entreprise valorise la diversité des profils et encourage les candidats débutants à postuler, en leur offrant une opportunité de contribuer à l’éducation des jeunes.

En tant que Professeur(e) contractuel(le), vos missions principales consistent à dispenser des cours en économie-gestion, option vente, en s’adaptant aux besoins spécifiques de la classe. Vous participerez activement à la préparation des élèves pour les examens et à leur accompagnement dans l’acquisition des compétences nécessaires à l’insertion professionnelle. Le poste implique également la mise en place de projets pédagogiques innovants, ainsi que la collaboration avec l’équipe pédagogique pour optimiser l’accompagnement des élèves. Votre engagement sera essentiel pour transmettre les valeurs de la République et cultiver l’esprit de responsabilité chez les lycéens.

Le profil recherché inclut une formation en économie ou en gestion, ainsi qu’une expérience en enseignement, même partielle. Les candidats débutants sont bienvenus, car l’entourage pédagogique est disponible pour accompagner leur adaptation. Une maîtrise des méthodes pédagogiques modernes, la capacité à s’adapter aux rythmes des élèves et une passion pour l’enseignement sont des atouts majeurs. La réussite scolaire et l’intégration sociale des élèves constituent des priorités, et votre rôle sera clé pour les guider vers un parcours équilibré et épanouissant.

Le contrat propose un salaire mensuel de 2 263,81 € sur 1 mois, avec un horaire de 18 heures par semaine. La durée du contrat, allant jusqu’à 3 mois, offre une stabilité temporaire et une visibilité sur les perspectives de prolongation. L’entreprise valorise un cadre de travail dynamique, en pleine commune de Bordeaux, et encourage la mobilité professionnelle. Les conditions de travail sont adaptées à un équilibre entre enseignement et préparation, tout en permettant des échanges réguliers avec l’équipe pédagogique. Postuler à ce poste est une opportunité de contribuer à l’éducation des jeunes dans un environnement stimulant et bienveillant.

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À propos de RECTORAT DE L'ACADEMIE DE BORDEAUX

Découvrez l'entreprise qui recrute
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers).
L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques.
Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudiant

Annonce originale du recruteur

Source : recrutement.education.gouv.fr
Contenu original publié par recrutement.education.gouv.fr
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) contractuel(le) en économie gestion option vente au Lycée Professionnel Tregey Rive de Garonne à Bordeaux (33).

Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) du 23 février au 23 mars 2026 (reconduction probable du contrat.

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Missions principales :

-Connaitre les programmes d'enseignement - site EDUSCOL
-Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
-Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence.
-Faire acquérir des compétences de lecture, de compréhension et d'analyse littéraire, d'écriture, d'oral et d'étude de la langue, en développant la culture littéraire et artistique des élèves, leur sensibilité et leur réflexion de jeune citoyen pensant.
-Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
-Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation.

Conditions particulières d'exercice :

Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés.
Vacances scolaires : Zone A.

Profil recherché :

Diplômes requis :

-Licence professionnelle
-Master AES - MEEF
-Titre homologué niveau I dans le domaine commercial
-Ecole de commerce

Compétences spécifiques :

-Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement.
-Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
-Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
-Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
-Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
-Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
Savoirs et savoir-faire particuliers :

-Connaissance des spécificités de l'enseignement professionnel et des métiers auxquels les élèves sont préparés.
-Connaissance de l'environnement professionnel commercial.
-Connaissance des référentiels BAC PRO MCV, BAC PRO Métiers de l'accueil et CAP EPC.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Professeur contractuel économie gestion vente CDD Bordeaux remplacement à Bordeaux ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Professeur contractuel économie gestion vente CDD Bordeaux remplacement ?

Le salaire proposé pour cette offre d'emploi est de 2 264€ Mensuel. Ce montant peut varier selon votre expérience et vos qualifications.

Où se situe ce poste de Professeur contractuel économie gestion vente CDD Bordeaux remplacement ?

Cette offre d'emploi est située à Bordeaux (33). Il s'agit d'un poste en présentiel à Bordeaux.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Professeur contractuel économie gestion vente CDD Bordeaux remplacement, l'employeur recherche : Débutant accepté. Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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