Paysagiste création h/f - 14 - Intérim 6 mois - ADEQUAT

Notre agence Adéquat de Pont-l'Évêque recrute activement un paysagiste création H/F pour un client majeur dans le secteur de l’aménagement paysager. Située dans le 14 – Livarot-Pays-d’Auge, cette opportunité d’intérim s’inscrit dans un contexte professionnel dynamique, où votre expertise sera valorisée au quotidien. Le contrat, d’une durée de 6 mois, offre une stabilité temporaire tout en vous permettant d’acquérir des compétences dans un environnement varié. Avec un salaire annuel compris entre 21 900 et 27 000 euros sur 12 mois, cette mission s’inscrit dans un cadre de travail équilibré, idéal pour des professionnels souhaitant évoluer dans le domaine de l’agencement paysager.

En tant que paysagiste création, vos missions seront au cœur des projets d’aménagement de terrains. Vous participerez à la conception d’aménagements paysagers, en réalisant des travaux de maçonnerie paysagère, en préparant les sols et en créant des clôtures adaptées aux besoins du client. Votre rôle implique également la mise en œuvre de solutions techniques et esthétiques, en veillant à la qualité des matériaux et à la durabilité des réalisations. Cette collaboration exige une capacité à s’adapter aux contraintes du terrain tout en respectant les normes de sécurité et les spécifications techniques. Votre contribution sera essentielle pour transformer des espaces en environnements fonctionnels et harmonieux.

Le profil recherché met en avant des compétences et une expérience solide dans le domaine de la création paysagère. Vous possédez au moins un an d’expérience dans ce secteur, ce qui vous permet de maîtriser les techniques de pose et de mise en œuvre des matériaux. La capacité à travailler en équipe est un atout majeur, car votre collaboration avec les autres intervenants sera cruciale pour le succès des projets. Un Bac ou Cap Paygiste est requis pour garantir une maîtrise des bases techniques. Votre rigueur, votre attention aux détails et votre sens de l’organisation feront la différence dans ce poste exigeant.

Cette mission d’intérim vous offre des avantages attractifs pour votre quotidien professionnel. Un taux horaire fixe, combiné à des bonus comme la fin de mission et les congés payés, assure une rémunération compétitive. Des primes collectives et individuelles, ainsi qu’une participation aux bénéfices et un CET de 5 %, complètent cette offre. L’acompte de paye à la semaine est également disponible pour plus de flexibilité. Enfin, l’intégration rapide et les perspectives de développement dans le secteur vous permettront de construire une carrière stable et enrichissante. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et dynamique !