Ouvrier Travaux Public H/F Intérim Lacq CRIT 10 Mois 22K€ - 25K€

CRIT INTERIM, entreprise de travail temporaire spécialisée dans les secteurs des travaux publics et des services aux entreprises, recherche actuellement un ouvrier travaux publics H/F pour un de ses clients situés à Lacq (64). Dans un contexte d’expansion continue, cette opportunité s’inscrit dans un environnement dynamique où la polyvalence et la rigueur sont des atouts majeurs. Le poste est proposé dans le cadre d’un contrat d’intérim sur 10 mois, avec un salaire annuel compris entre 22 000 et 25 000 euros sur 12 mois. L’emplacement, à proximité de Lacq, offre un accès facilité à des infrastructures et des services locaux, tout en garantissant un cadre de travail en harmonie avec le territoire. Ce poste s’adresse à des profils motivés par des missions variées, à la fois techniques et exigeantes, dans un secteur clé de l’économie locale.

Les missions principales consistent à participer à la réalisation de travaux de terrassement, de voirie et de réseaux divers, en collaboration avec une équipe d’experts. Vous serez en charge de la construction et de l’entretien des routes, trottoirs et canalisations, en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité sur le chantier. Votre rôle implique également la manipulation d’outils et de matériels adaptés aux opérations de terrassement, ainsi que le suivi des normes de qualité et de sécurité en vigueur. Le travail se déroule dans un environnement en extérieur, exigeant une certaine résistance physique et une attention constante aux détails. Les tâches sont réparties entre des interventions ponctuelles et des chantiers plus longs, offrant ainsi une diversité d’activités à chaque journée de travail.

Le profil recherché correspond à un candidat disposant d’au moins 1 an d’expérience dans le domaine des travaux publics ou un secteur similaire. Une formation professionnelle en électricité, mécanique ou construction est un atout, mais les compétences pratiques et l’adaptabilité sont des critères déterminants. La capacité à travailler en équipe, à respecter les délais et à gérer des situations imprévues est primordiale. Des qualités comme la rigueur, la persévérance et la capacité à s’adapter aux conditions météorologiques ou aux contraintes du terrain seront valorisées. L’entreprise privilégie des profils engagés, souhaitant évoluer dans un secteur en constante évolution et contribuer à des projets d’envergure.

Le poste offre des avantages concrets, tels qu’un taux horaire fixe combiné à des primes de fin de mission et de congés payés. Un compte épargne temps (CET) déblocable à tout moment permet de planifier son avenir professionnel, tandis qu’un acompte de paie hebdomadaire assure une meilleure gestion des finances. Des aides diverses, via le programme FASTT, comprennent une mutuelle, un soutien au logement ou une aide à la garde d’enfants. L’application My Crit facilite le suivi des missions et des paiements, et le comité social et économique (CSE) garantit des conditions de travail équitables. Ce poste propose non seulement une rémunération compétitive, mais aussi un cadre de travail stable et bienveillant, idéal pour des profils en quête de développement et de satisfaction professionnelle.