Ouvrier polyvalent d'entretien 76 F/H Synergie Gonfreville-l'Orcher Intérim 1 mois - 21 877 à 25 000 € annuel 5 ans d'expérience exigés Permis B 2 ans minimum obligatoire

SYNERGIE Le Havre recrute un ouvrier polyvalent d’entretien des bâtiments F/H pour un de ses clients. Située à Gonfreville-l’Orcher, l’entreprise recherche un collaborateur engagé dans un contrat d’intérim de 1 mois. Ce poste offre une opportunité de rejoindre une équipe dynamique au sein d’un secteur d’activité en constante évolution. L’ouvrier polyvalent sera amené à intervenir sur des missions variées, alliant travail en extérieur et en intérieur, tout en garantissant un service de qualité. La rémunération annuelle proposée, comprise entre 21 877 et 25 000 euros, reflète l’importance accordée à ce poste clé dans la gestion des espaces professionnels.

Les missions principales consistent à réaliser des petits travaux de maintenance et des réparations courantes, tout en assurant l’entretien des locaux et des équipements. Vous serez également en charge de la manutention légère et du soutien logistique, afin de maintenir un environnement de travail sécurisé et fonctionnel. L’ouvrier polyvalent devra identifier et signaler les anomalies ou besoins d’intervention, garantissant ainsi la fluidité des opérations. Une partie de vos tâches inclura l’entretien des espaces verts, avec une exigence de permis B valide depuis au moins deux ans. Cette polyvalence est essentielle pour répondre aux besoins changeants du site.

Le profil recherché privilégie une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire, combinée à des qualités de rigueur et de ponctualité. Une capacité à travailler en équipe et à s’adapter à des situations imprévues est également valorisée. L’ouvrier polyvalent doit être à l’aise avec les contraintes physiques liées aux tâches manuelles et aux déplacements. Une disponibilité à travailler à la fois en extérieur et en intérieur est requise, ce qui exige une flexibilité et une résilience. La motivation et la volonté de progresser dans un environnement professionnel sont des atouts majeurs pour ce poste.

Les avantages du poste comprennent une rémunération compétitive, avec une prime de 10% d’IFM et 10% de CP. Vous bénéficierez également d’un CSE Synergie, d’une prime participation à 6% et d’un CET, garantissant des perspectives de développement. SYNERGIE propose des aides et services variés, tels que mutuelle, logement et garde d’enfants, pour accompagner votre quotidien. Ce poste offre non seulement une rémunération attractive, mais aussi un cadre de travail dynamique et bienveillant, idéal pour un ouvrier polyvalent souhaitant évoluer dans un secteur en expansion.