Ouvrier d'abattoir (H/F) - PROMAN Rodez 12 mois 11.88€ Débutant

PROMAN, entreprise de travail temporaire renommée, cherche à recruter un ouvrier d'abattoir (H/F) au sein de son agence de Rodez. Située dans le sud-ouest de la France, notre structure accompagne des clients du secteur agroalimentaire, dont un client spécialisé dans la production porcine. Ce poste, à pourvoir dans le cadre d’un contrat d’intérim sur 12 mois, s’inscrit dans un environnement dynamique où la précision et la rigueur sont des valeurs essentielles. L’entreprise privilégie la polyvalence et la capacité à s’adapter à des tâches variées, tout en respectant les normes de sécurité et d’hygiène. Ce rôle offre une opportunité d’évoluer dans un secteur clé de l’agriculture, tout en bénéficiant d’un cadre de travail structuré et bienveillant.

En tant qu’ouvrier d'abattoir, vos missions couvriront plusieurs ateliers de la chaîne de production. Vous interviendrez notamment dans l’atelier d’abattage, où vous retirerez la panne des carcasses, découperez la viande au couteau, et rangerez les produits en chambre froide. Dans l’atelier de découpe, vous accrocherez les épaules, parerez et désosserez la viande, tout en coupant les carcasses en deux. Le conditionnement et le triperie nécessiteront également votre expertise, avec des tâches comme le sous-vide, l’emballage, ou le nettoyage des tripes. Vous gérerez également les commandes clients via un outil informatique et préparerez les abats. Cette diversité d’activités garantit une immersion complète dans le processus de production.

Le profil recherché valorise la disponibilité, la polyvalence et une bonne capacité d’adaptation. Aucune expérience n’est requise, car des formations spécifiques seront dispensées sur place. Les qualités principales incluent la rigueur, la persévérance et une bonne résistance au stress, en raison des rythmes intenses. Une bonne hygiène de travail et la capacité à collaborer en équipe sont également des atouts majeurs. L’entreprise privilégie des candidats motivés par l’aspect technique et physique du poste, tout en recherchant une forte volonté d’apprentissage. La disponibilité à travailler en horaires variables, y compris les jours fériés et les week-ends, est un critère déterminant.

Le poste propose un salaire horaire de 11,88 €, avec une rémunération fixe sur 12 mois, offrant ainsi une stabilité financière. Les conditions de travail sont sécurisées, avec des équipements adaptés et une supervision régulière. L’entreprise met en place des mesures de bien-être pour garantir un cadre de travail équilibré. Les perspectives d’évolution sont multiples, notamment grâce à la mise en place d’un système de mobilité interne. Enfin, le contrat d’intérim offre la flexibilité nécessaire pour s’adapter à des projets à long terme. C’est une opportunité de s’insérer dans un secteur en constante évolution, tout en développant des compétences précieuses.