Ouvrier agroalimentaire (H/F) - Intérim Saint-Galmier 21K€ - 27K€€/an

Vous rêvez de rejoindre un secteur en pleine croissance et de travailler dans un environnement dynamique ? ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT, basé à Saint-Galmier dans le 42, recrute un ouvrier agroalimentaire (F/H) pour un contrat d’intérim de 6 mois. Située à proximité de St Symphorien Sur Coise, notre agence propose des missions variées dans le secteur des activités des agences de travail temporaire. Que vous soyez débutant ou que vous ayez une expérience limitée, votre engagement et votre motivation seront les atouts majeurs de ce poste. L’entreprise valorise la polyvalence et la capacité à s’adapter à des environnements de travail exigeants, tout en respectant les normes de sécurité et d’hygiène.

En tant qu’ouvrier agroalimentaire, vos missions incluront la réalisation d’embossages, le conditionnement et l’étiquetage des produits, ainsi que le contrôle qualité des pièces ou des articles. Vous assurerez également la propreté de vos postes de travail, ce qui est essentiel pour garantir la conformité aux standards de production. Le poste peut être exercé en horaires de 2*8, en journée ou en matinée, avec une exposition au froid. Cette mission offre une opportunité de développer vos compétences techniques tout en profitant d’un cadre de travail structuré et bienveillant. L’agence privilégie les profils motivés et souhaitant s’impliquer dans un secteur clé de l’économie locale.

Notre recrutement est ouvert aux débutants, mais nous recherchons des candidats assidus, professionnels et ponctuels. Une maîtrise des outils de manutention et une connaissance des règles de sécurité sont appréciées, mais pas indispensables. L’adaptabilité et la rigueur seront des qualités clés pour réussir dans ce poste. Vous serez formé(e) rapidement pour maîtriser les processus de production et participer activement aux opérations de tri et de conditionnement. L’entreprise valorise la collaboration et l’esprit d’équipe, ce qui rend ce poste particulièrement attractif pour ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement collaboratif.

Le salaire proposé est compétitif, avec un taux horaire fixe accompagné de 10% de fin de mission et de 10% de congés payés. Des primes collectives et individuelles, ainsi qu’une participation aux bénéfices et un CET à 5%, complètent les avantages de ce poste. La rémunération est calculée sur 12 mois, ce qui offre une stabilité financière pour la durée du contrat. En outre, l’agence propose des conditions de travail adaptées, avec des horaires flexibles et un suivi personnalisé de la mission. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et profiter d’une rémunération équitable, cette opportunité est faite pour vous. Postulez dès maintenant et découvrez un métier qui allie qualité de vie et professionnalisme.