Monteur câbleur (h/f) - IZIWORK Richwiller - Intérim 12.02 EUR (débutant)

IZIWORK, une entreprise d’activités des agences de travail temporaire basée à Richwiller, recrute un monteur câbleur pour un contrat d’intérim de 61 jours. Située dans le département du Haut-Rhin, notre entreprise privilégie la qualité des collaborations et l’accompagnement de ses collaborateurs. Cette mission, en journée, s’inscrit dans un cadre de travail dynamique, où la précision et la rigueur sont des valeurs essentielles. Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans l’industrie du câblage et bénéficier d’une rémunération compétitive, cette opportunité est faite pour vous.

En tant que monteur câbleur, vos missions principales consistent à lire et comprendre les gammes de travail pour réaliser le câblage avec soin. Vous assurerez le montage et la vérification de la conformité des produits, tout en effectuant la traçabilité du travail dans les documents appropriés. L’utilisation d’outils de mesure pour certaines tâches spécifiques sera également une partie essentielle de votre quotidien. En plus de respecter les consignes de sécurité et environnementales, vous participerez au progrès continu de l’équipe et formerez les nouveaux arrivants. Votre attention aux détails et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs.

Nous recherchons un profil motivé, capable de s’adapter à un environnement professionnel exigeant. Une expérience minimale est requise, mais les débutants sont bienvenus, car nous valorisons la volonté d’apprendre et de progresser. Des compétences techniques en montage et en vérification de conformité sont indispensables, ainsi qu’une bonne maîtrise des outils de mesure. L’esprit d’initiative, la rigueur et la capacité à travailler en équipe seront des qualités clés pour réussir dans ce poste. L’intérim offrant une grande flexibilité, cette mission s’adresse à des profils souhaitant découvrir ou évoluer dans le secteur du câblage.

Le poste propose un salaire total brut de 14,54 EUR par heure, comprenant une rémunération de 12,02 EUR, augmentée de 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) et de 10% de prime de congés payés (CP). Vous bénéficierez de demandes d’acompte en 24 heures, d’un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an, et de tous vos services d’accompagnement. Ce poste offre non seulement une rémunération attractive, mais aussi des conditions de travail favorables et des perspectives d’évolution dans un secteur en constante croissance.