Monteur Cableur H/F - CRIT Brécé - 12-14€/h - 18 mois

CRIT, leader dans le secteur des agences de travail temporaire, recrute un Monteur Cableur (H/F) à Brécé. Poste en intérim sur 18 mois, avec un salaire horaire de 12 à 14 euros. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d’un cadre de travail moderne, idéal pour épanouir votre expertise technique. L’entreprise vous propose un environnement de travail collaboratif, où chaque collaborateur est valorisé et soutenu dans son évolution professionnelle. Cette opportunité s’adresse à des profils motivés et souhaitant s’inscrire dans un projet à long terme, tout en profitant d’un équilibre entre vie personnelle et professionnelle.

En tant que Monteur Cableur, vous intervenez sur des chantiers variés pour l’installation, la maintenance et la réparation de systèmes de câblage. Vos missions incluent le montage de réseaux électriques, la vérification des connexions et le test des équipements pour garantir leur bon fonctionnement. Vous collaborez étroitement avec les équipes techniques et les responsables de chantier, en respectant les normes de sécurité et les prescriptions réglementaires. Cette fonction exige une grande rigueur, une attention aux détails et une capacité à résoudre des problèmes techniques en temps réel. L’entreprise valorise également la polyvalence, car vous pourriez être amené à gérer des tâches transversales au sein du site.

Le profil recherché correspond à un candidat possédant 2 ans d’expérience dans le domaine du câblage industriel ou similaire. Une maîtrise des outils et équipements de montage est indispensable, ainsi qu’un bon niveau de lecture de schémas électriques. Des qualités comme la persévérance, la réactivité et le sens du travail d’équipe sont primordiales pour réussir dans ce poste. L’entreprise privilégie des profils curieux et souhaitant évoluer dans un secteur en constante évolution. Une formation continue est encouragée, avec des opportunités de perfectionnement grâce aux ressources internes et externes.

Vous bénéficiez d’un salaire compétitif, adapté à votre expérience et à vos compétences. Le contrat d’intérim offre une certaine stabilité, avec la possibilité de prolonger ou de rejoindre une entreprise en CDI. L’entreprise propose également des avantages comme des horaires flexibles, un accès à des espaces de détente et des projets collaboratifs. Pour les candidats souhaitant se développer professionnellement, des perspectives d’évolution sont à envisager, en fonction de votre engagement et de vos performances. CRIT vous accompagne tout au long de votre parcours, en vous offrant un cadre de travail bienveillant et stimulant.