Manager de Point de Vente F/H - CDI - 25K€ - 30K€ - Boulazac - Expérience 2 ans - Restauration rapide

En plein cœur de Boulazac Isle Manoire, HOLDING DE RESTAURATION CONCEDEE HRC recherche un Manager de Point de Vente F/H pour renforcer son équipe opérationnelle. Au sein d’un secteur de la Restauration de type rapide, cette opportunité s’inscrit dans un cadre dynamique où l’innovation et la convivialité sont au cœur de l’activité. Avec un contrat à durée indéterminée (CDI) et un salaire annuel compris entre 25 000 et 30 000 euros, cette position offre la stabilité et la visibilité nécessaires pour évoluer au sein d’une entreprise en croissance. L’entreprise valorise la collaboration, la rigueur et l’engagement, des valeurs qui guideront votre parcours quotidien.

En tant que Manager de Point de Vente, vous incarnez la stratégie opérationnelle du restaurant en supervisant les équipes et en garantissant la qualité de l’expérience client. Vous pilotez l’activité au quotidien, en ancrant des pratiques qui favorisent la cohésion et la bienveillance. Vos missions incluent la mise en place de défis motivants pour dynamiser les ventes, le suivi rigoureux des indicateurs clés de performance, ainsi que la gestion des stocks et des approvisionnements. Vous assurez également la conformité aux règles d’hygiène et de sécurité (HACCP), en veillant à la sécurité des équipes et des clients. Votre rôle est essentiel pour maintenir la performance et la satisfaction des clients.

Le profil idéal combine une solide expérience dans le secteur de la restauration rapide et des compétences en gestion d’équipe. Vous démontrez une capacité à organiser, à motiver et à prendre des décisions rapides, tout en respectant les normes HACCP. Une maîtrise des outils de gestion RH, tels que le suivi des temps de travail et la planification des plannings, est un atout majeur. Nous recherchons une personne proactive, orientée résultats et capable d’apporter des solutions innovantes. Une expérience de 2 ans dans un environnement similaire est requise pour s’adapter aux défis de cette position.

Cette offre allie stabilité et perspectives de développement au sein d’un groupe en expansion. Avec un salaire compétitif et une ambiance de travail collaboratif, vous bénéficierez d’un cadre propice à l’épanouissement professionnel. L’entreprise encourage la mobilité et l’initiative, en valorisant les compétences et les idées des collaborateurs. Vous serez intégré à un équipe dynamique, où la diversité des profils et les échanges réguliers favorisent la croissance collective. Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui place l’humain au centre de son action.