Gestionnaire sinistres back office H/F à Tours - 25000€ annuel - 5 mois

MANPOWER FRANCE recherche un gestionnaire sinistres (H/F) pour un de ses clients, acteur majeur du secteur de l’assurance. Basé à Tours, ce poste relève du domaine des activités des agences de travail temporaire et s’inscrit dans un cadre dynamique où la rigueur et l’organisation sont des atouts essentiels. Vous rejoignez une équipe dédiée au suivi des sinistres dommages aux biens, en particulier dans le domaine de la détection fraudes. Ce rôle, à temps plein, offre l’opportunité de contribuer à la gestion de dossiers complexes tout en développant vos compétences en analyse et en relation client. L’entreprise valorise la polyvalence et la capacité à s’adapter à un environnement professionnel exigeant.

Vos missions principales consistent à detecter les signes de fraudes potentielles et à approfondir l’analyse des dossiers reçus. Vous menez des investigations approfondies en collaboration avec des prestataires spécialisés, en veillant à la précision des informations et à la conformité des processus. Vous travaillez en étroite synergie avec les équipes du pôle Sinistres Dommages aux biens, en apportant votre expertise pour garantir la qualité des traitements. Cette fonction requiert une attention minutieuse aux détails ainsi qu’une capacité à gérer des volumes importants de données tout en restant réactif aux éventuelles anomalies. L’organisation et la rigueur sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Le profil recherché correspond à un candidat disposant d’une formation bac+2 en assurance, droit ou gestion, avec une première expérience en gestion de sinistres habitation. Une connaissance des processus d’assurance et des outils de gestion des risques est un atout non négligeable. L’aisance relationnelle et le goût du travail en équipe sont des points forts attendus, car vous interagirez régulièrement avec des collègues et des clients. La capacité à communiquer clairement et à résoudre des problèmes en équipe sera un levier clé pour votre réussite. Cette opportunité s’adresse à des profils motivés, souhaitant évoluer dans un secteur en constante évolution.

Le poste propose un salaire annuel de 25 000 € sur 12 mois, avec un ticket restaurant inclus, ainsi qu’une rémunération dégressive sur 13 mois. Le rythme de travail est fixe, avec 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi, de 9h à 17h, offrant une bonne équilibre entre vie professionnelle et personnelle. L’entreprise privilégie la stabilité et la pérennité, en proposant un contrat d’intérim sur 5 mois, idéal pour des profils souhaitant explorer des opportunités dans un secteur clé. Le cadre de travail est moderne et bienveillant, avec un accent particulier sur la formation continue et le développement des compétences.