Gestionnaire Ressources Humaines CDD 1 mois 49

Poste

Sous la responsabilité de la Responsable Administrative, vous êtes en charge de :

* Suivre les effectifs journaliers et les absences des salariés du pôle et usagers de l'ESAT (80 personnes environ).
* Suivre les horaires de travail des salariés (cycle, CP, RTT, congés payés) et actualiser le suivi de l'annualisation mise en place à l'IME et au SESSAD
* Gérer les entrées et sorties des salariés en respectant les procédures CRf
* Collecter les éléments variables de paie et les transmettre au gestionnaire paie du siège
* Etablir les déclarations sociales obligatoires relatives à la paie des salariés et usagers
* Suivre et vérifier les évolutions du GVT des salariés
* Participer au suivi mensuel de la masse salariale et au reporting mensuel
* Alerter son N+1 sur les dysfonctionnements

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.

Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

20/04/2026

De niveau bac + 2, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur des postes similaires. Organisé(e), rigoureux(se), synthétique et démontrez de réelles capacités à passer rapidement d'un dossier à un autre. Maitrise du pack office et de GoogleWorkSpace.