Gestionnaire paie H/F Manpower Verneuil-sur-Indre Intérim 10 mois

MANPOWER LOCHES recrute un Gestionnaire paie (H/F) pour son client, une entreprise située à Verneuil-sur-Indre. Dans le cadre d’un contrat d’intérim de 10 mois, vous rejoindrez une équipe dynamique au cœur d’un secteur d’activité en constante évolution. Votre mission consiste à garantir la précision et la régularité des processus de paie, en veillant à la conformité des obligations légales et sociales. Ce poste offre une opportunité de contribuer à la fluidité des opérations RH tout en développant vos compétences dans un environnement professionnel structuré.

En tant que Gestionnaire paie, vous serez en charge de la collecte et de la saisie des variables de paie, de la rédaction et du contrôle des bulletins de salaire, ainsi que de la gestion des dossiers du personnel. Vous assurerez également la réalisation des déclarations sociales, notamment les DSN mensuelles et les événements spécifiques. Votre rôle inclut la gestion des absences, des congés et des arrêts maladie, tout en répondant aux questions des collaborateurs sur les règles sociales et les modalités de paie. Vous participerez également à l’amélioration continue des processus internes, en apportant des solutions innovantes et efficaces.

Le profil recherché se distingue par une formation en paie, RH ou comptabilité (Bac+2 ou Bac+3), accompagnée d’une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire. Une maîtrise approfondie des règles de paie, de la législation sociale et des outils SIRH est impérative. La rigueur, le sens du service et la capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous devez également démontrer une grande attention aux détails et une capacité à gérer des dossiers sensibles avec discrétion et professionnalisme.

Ce poste vous propose des conditions de travail adaptées, un salaire compétitif et une perspective de développement professionnel. En rejoignant Manpower, vous bénéficiez d’un cadre de travail dynamique, d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, et d’un accès à des formations continues. Le contrat d’intérim de 10 mois offre une stabilité temporaire tout en vous permettant de mettre en pratique vos compétences dans un environnement varié et stimulant. Postulez dès maintenant pour en savoir plus et rejoindre une équipe engagée dans l’excellence.