Gestionnaire Paie H/F CDD NGE Chelles (Maternité)

NGE, entreprise de référence dans les travaux de terrassement spécialisés, cherche à renforcer son équipe de Gestionnaire Paie (H/F) en CDD. Située à Chelles dans le Val-de-Marne, TSO, filiale du Groupe NGE, offre un cadre de travail dynamique au cœur d’un secteur en pleine évolution. Avec plus de 90 ans d’expertise, l’entreprise allie tradition et modernité pour répondre aux enjeux des travaux ferroviaires et des projets de grande envergure. Cette opportunité s’inscrit dans le cadre d’un remplacement temporaire dû à un congé maternité, permettant de rejoindre une équipe passionnée et engagée.

En tant que Gestionnaire Paie, vous assurez la gestion complète des dossiers paie au quotidien, en veillant au respect des obligations légales et conventionnelles. Votre rôle consiste à calculer, saisir et contrôler les éléments de rémunération, tout en gérant les interactions avec les collaborateurs pour résoudre leurs interrogations. Vous intervenez également dans la préparation des bulletins de paie et les formalités administratives liées aux salaires, en s’assurant de la conformité des processus. Cette mission exige une rigueur sans faille et une capacité à gérer des dossiers complexes dans un environnement en constante évolution.

Le profil idéal comporte une expérience de 2 ans minimum dans la gestion paie, idéalement dans le secteur des travaux de terrassement ou des projets de grande masse. Une connaissance approfondie des réglementations sociales et fiscales est indispensable, ainsi qu’une maîtrise des logiciels de paie. Des qualités d’organisation, un sens du relationnel et une capacité à travailler en équipe sont également recherchées. Le candidat doit être à l’aise avec les contraintes liées au contrat à durée déterminée et capable de s’adapter aux spécificités des missions temporaires.

NGE propose un salaire compétitif de 30 000 à 40 000 euros annuels sur 12 mois, dans un cadre de travail stable et bienveillant. Le poste est à pourvoir en CDD sur 6 mois, avec des perspectives de prolongation en fonction des besoins. L’entreprise valorise la mobilité géographique et les compétences transversales, tout en offrant des conditions de travail adaptées à un équilibre vie professionnelle-vie personnelle. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d’envergure au cœur d’un secteur clé de l’ingénierie.