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Gestionnaire de paie H/F - CDI - Montgermont - 2 ans d'expérience

MONTGERMONT35Il y a 2 semaines
CDI Candidats actifs
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Informations clés

Localisation
MONTGERMONT
Ille-et-Vilaine (35)
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Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 2 semaines
Expérience
2 An(s)
Entreprise

Résumé de l'annonce Voir l'annonce complèteAnnonce complète

Dans un secteur en constante évolution, TYLS LAVAL s’engage à offrir une gestion administrative et sociale de qualité à ses clients, tout en valorisant les compétences de ses collaborateurs. Rejoindre notre équipe à Montgermont (35), c’est intégrer un réseau dynamique et humain. Avec une expertise reconnue dans les activités comptables, nous recherchons un gestionnaire de paie passionné, pour contribuer au bon fonctionnement de notre offre RH externalisée.

En tant que gestionnaire de paie, vous serez au cœur des processus de gestion des salaires et de la vie sociale de nos collaborateurs. Vos missions principales incluent l’élaboration des bulletins de paie, la rédaction des contrats de travail, la gestion des DPAE et DSN, ainsi que le suivi des documents liés aux fin de contrat. Votre travail, rigoureux et organisé, assure la satisfaction de nos clients et la conformité légale de nos opérations.

Vous êtes gestionnaire de paie expérimenté, avec au moins 2 ans d’expérience dans un environnement similaire. Vous maîtrisez les outils de gestion administrative et possédez une bonne connaissance des normes sociales. Doté d’une bonne capacité d’organisation, d’un esprit d’équipe et d’une rigueur absolue, vous savez gérer les contraintes d’un poste en constante évolution.

Chez TYLS LAVAL, nous proposons une collaboration en CDI dans un cadre de travail stable et bienveillant. Vous bénéficierez d’un salaire attractif, adapté à votre expérience, ainsi que d’un environnement propice à l’épanouissement professionnel. En intégrant notre équipe, vous participerez à l’évolution d’un réseau en pleine croissance, tout en développant vos compétences dans un secteur clé.

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Annonce originale du recruteur

Source : tyls-conseil.talentview.io
Contenu original publié par tyls-conseil.talentview.io
Gestionnaire de Paie H/F : Rejoignez un réseau qui valorise votre expertise et votre impact !

Vous aspirez à un environnement où relations humaines, rigueur technique et innovation se rencontrent ?

Votre rôle : au cœur de la performance sociale du réseau

En tant que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle central au sein de notre équipe « RH externalisée », en garantissant la qualité des processus de paie et de gestion sociale pour nos cabinets et leurs collaborateurs. Sous la responsabilité de votre Manager Pôle RH et Paie, vous aurez en charge :
- La gestion complète de la paie : élaboration des bulletins de salaire, rédaction des contrats de travail, transmission des DPAE, documents de fin de contrat, DSN.
- Le suivi administratif des ressources humaines : visites médicales, arrêts de travail, formations, etc.
- Un rôle d'interlocuteur RH privilégié : accompagnement des associés, dirigeants, collaborateurs et organismes tiers sur toutes les questions liées à la gestion des ressources humaines de nos clients.
Vos missions s'inscrivent dans une démarche d'excellence, en lien avec les valeurs du réseau : rigueur et sens du service client.

Pourquoi TYLS Conseil est fait pour vous ?
- Un environnement stimulant et innovant : Chez TYLS Conseil, la paie ne se limite pas à l'opérationnel. Vous ferez partie d'un réseau pluridisciplinaire, où le droit social, la gestion RH et les expertises comptables se croisent et se nourrissent mutuellement.
- Une culture qui valorise l'humain : Nous croyons en la force du collectif. Vous évoluerez dans une équipe dynamique, où partage de connaissances et convivialité sont au rendez-vous.
- Une montée en compétence continue : Grâce à notre centre de formation interne et à des sessions régulières en droit social, nous vous donnons les clés pour rester à la pointe de votre métier.

Votre profil : rigoureux(se), organisé(e) et à l'écoute

- Vous êtes diplômé(e) d'une formation spécialisée en paie et justifiez de plus de deux ans d'expérience, idéalement en cabinet comptable.
- Vous avez un fort sens du service et savez prendre du recul pour garantir la fiabilité de votre travail.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (SILAE notamment) et appréciez le travail en équipe.
- Vous recherchez un poste qui allie dimension technique et dimension relationnelle, dans un environnement où vos compétences sont reconnues et valorisées.

Ce que nous vous offrons :
- Un CDI de 39h aménagées tout au long de l'année au sein d'un réseau national en pleine croissance.
- Des missions variées, avec une responsabilité complète sur vos dossiers, une forte autonomie et une place importante à l'initiative.
- Un parcours d'intégration personnalisé, accompagné de formations régulières pour développer vos compétences.

Envie de rejoindre un réseau qui vous donne les moyens de réussir ?
Chez TYLS Conseil, nous croyons que chaque collaborateur est un moteur du collectif. Intégrez une organisation qui valorise autant votre expertise que votre personnalité, et devenez un pilier de notre performance sociale.

Soyez curieux, candidatez et découvrez une carrière où innovation et convivialité se rencontrent pour le meilleur de la paie.

Pourquoi rejoindre notre équipe TYLS Conseil ?
Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client.
Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun.
Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Gestionnaire de paie H/F - CDI - Montgermont - 2 ans d'expérience à MONTGERMONT ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Gestionnaire de paie H/F - CDI - Montgermont - 2 ans d'expérience ?

Le salaire pour ce poste de Gestionnaire de paie H/F - CDI - Montgermont - 2 ans d'expérience sera discuté lors de l'entretien avec TYLS LAVAL .

Où se situe ce poste de Gestionnaire de paie H/F - CDI - Montgermont - 2 ans d'expérience ?

Cette offre d'emploi est située à MONTGERMONT (35). Il s'agit d'un poste en présentiel à MONTGERMONT.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Gestionnaire de paie H/F - CDI - Montgermont - 2 ans d'expérience, l'employeur recherche : 2 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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