Gestionnaire agence commerciale itinérant H/F ADEQUAT TERTIAIRE Lens CDI

ADEQUAT TERTIAIRE, entreprise spécialisée dans les activités des agences de travail temporaire, recrute un gestionnaire d’agence commerciale itinérant H/F pour l’un de ses clients. Basée à Lens (62), cette structure offre un contrat à durée indéterminée (CDI) au sein d’une société de location de biens pour professionnels et particuliers. Le poste s’inscrit dans un environnement dynamique, où l’organisation et le sens du service sont des atouts majeurs. Avec un salaire annuel de 28 000 à 33 000 euros sur 12 mois, cette opportunité s’adresse à des profils motivés par l’accompagnement de clients et la gestion de plusieurs agences en parallèle.

En tant que gestionnaire d’agence itinérant, vous serez chargé d’assurer le bon fonctionnement des cinq agences couvertes par votre mission. Votre rôle inclut l’accueil des prospects et clients, la fidélisation de la clientèle existante, ainsi que le suivi rigoureux des relations commerciales. Vous serez également en charge de la gestion administrative, notamment la réalisation des factures et des encaissements. Enfin, vous garantirez la sécurité et la propreté des espaces, en veillant à l’harmonie entre les équipes et les besoins des clients. Cette position exige une grande rigueur, une capacité à s’adapter à des environnements variés et un esprit de service.

Les candidats recherchés doivent posséder une expérience de 2 ans dans un poste similaire ou dans le domaine de la relation client. Une maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion est indispensable, ainsi qu’une bonne connaissance des processus administratifs. Des qualités de leadership et d’écoute sont valorisées, car vous devrez gérer des situations complexes tout en maintenant un contact régulier avec les clients. La polyvalence, la réactivité et l’organisation sont des atouts clés pour réussir dans ce poste exigeant.

Rejoignez une équipe dynamique au cœur d’un secteur en constante évolution, avec des perspectives de développement professionnel et des conditions de travail adaptées. Le salaire annuel de 28 000 à 33 000 euros reflète l’importance accordée à ce rôle, qui offre un équilibre entre autonomie et collaboration. Vous bénéficierez d’un cadre de travail stimulant, d’un suivi régulier par un responsable hiérarchique, et d’opportunités d’évolution à long terme. Si vous souhaitez exercer un métier à impact et à la fois varié, cette opportunité correspond à vos aspirations.