Gestionnaire Cotisations H/F NoveoCare Chartres CDI Administratif

CHARTRES28Il y a 18 semaines
CDI Télétravail possible Candidats actifs
Offre vérifiée
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26 candidats intéressés
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Informations clés

Localisation
CHARTRES
Eure-et-Loir (28)
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Type de contrat
CDI
Publication
Il y a 18 semaines
Expérience
2 An(s)
Entreprise

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NOVEOCARE, acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, recherche un Gestionnaire Cotisations (H/F) pour rejoindre son équipe à Chartres (28). Spécialisée dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur, notre entreprise accompagne les courtiers et porteurs de risques à travers l'ensemble du cycle de vie de leurs contrats. Avec près de 950 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros en 2024, nous offrons un cadre de travail dynamique où la fiabilité et la qualité de service sont au cœur de notre quotidien. Cette opportunité s'inscrit dans un environnement structuré, propice à l'épanouissement professionnel et à la collaboration entre équipes.

En tant que Gestionnaire Cotisations, vous intervenez au quotidien dans la gestion des cotisations sociales et des obligations légales liées aux contrats clients. Vos missions incluent le traitement des dossiers administratifs, la gestion des données en cohérence avec les normes réglementaires, ainsi que le suivi des échéances et des paiements. Vous collaborez étroitement avec les services juridiques, financiers et commerciaux pour assurer la conformité des processus et la transparence des informations partagées. Votre rôle est essentiel pour garantir la fluidité des opérations et la satisfaction des clients, en mettant en avant votre rigueur et votre sens de l'organisation.

Nous recherchons un profil avec 2 à 3 ans d'expérience dans un secteur similaire, idéalement dans les services administratifs combinés de bureau. Une maîtrise des règles de la prévoyance-décès et des obligations sociales est impérative, ainsi qu'une expertise en logiciels de gestion (ERP, Excel). Des compétences en communication et en gestion du stress sont également valorisées, notamment pour gérer des dossiers complexes et des interactions avec des parties prenantes. Le poste exige une capacité à travailler en autonomie tout en s'intégrant rapidement aux équipes, avec une attention constante aux détails pour minimiser les erreurs.

Le poste offre un contrat à durée indéterminée (CDI) dans un environnement stable et en croissance. Vous bénéficierez d'un salaire compétitif, adapté à votre expérience, ainsi que d'avantages comme une prospective de carrière claire et des formations continues pour développer vos compétences. Notre entreprise valorise la mobilité géographique et propose des conditions de travail flexibles, avec un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre NoveoCare, c'est s'engager dans un projet structuré, où vos contributions auront un impact direct sur la performance de l'entreprise et la satisfaction de nos clients.

Compétences et qualifications requises

✓ Gestion des garanties et des assurances
✓ Conseiller, accompagner une personne
✓ Identifier, traiter une demande client
✓ Présenter et valoriser un produit ou un service

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Informations complémentaires sur cette opportunité

Annonce originale du recruteur

Source : taleez.com
Contenu original publié par taleez.com
À propos de NoveoCare

Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur.
Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie.
Avec près de 950 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 2,4 millions de personnes protégées, pour un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros en 2024.
Rejoindre NoveoCare, c'est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l'humain et la qualité de service sont au cœur de notre action.
Mais pas seulement ! C'est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l'expertise, le sens du client, l'engagement et le collectif.

Le poste
Vos missions :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire Cotisations (H/F) pour notre site de Chartres.
Vous intégrerez une équipe de 23 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien.
Au sein du Service Cotisations, vous participerez à la gestion complète des opérations de cotisations, en garantissant l'exactitude des enregistrements et le respect des échéances et des procédures.

Au quotidien, vous serez amené(e) à :
- Gérer le process cotisation d'un portefeuille de clients (appels de cotisations individuels et/ou groupe, régularisations, justifications de soldes, remboursement)
- Assurer le suivi des règlements de cotisation (relance, mise en demeure, remboursement)
-Traiter les réclamations dans le respect des délais et des procédures en vigueur
- Analyser de traiter les demandes des assurés et des entreprises
- Apporter un soutien aux conseillers clientèle en cas de questions spécifiques
Participer à l'amélioration continue des processus et des procédures de gestion

Profil recherché

Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel.
Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence.
Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par nos formateurs, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration.

Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles :
- Esprit d'analyse, pour comprendre les besoins
- Logique solide, essentielle pour le traitement de données chiffrées
- Rigueur, organisation et fiabilité, pour assurer un travail de qualité
- Sens du travail en équipe et aptitude à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs
- Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques

Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier :
- D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE
- D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables
- D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée
- D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées
- D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin
- De moments conviviaux partagés : challenges, événements d'équipe, team buildings
- D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Questions fréquentes sur cette offre d'emploi

Comment postuler à cette offre d'emploi Gestionnaire Cotisations H/F NoveoCare Chartres CDI Administratif à CHARTRES ?

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Quel est le salaire pour ce poste de Gestionnaire Cotisations H/F NoveoCare Chartres CDI Administratif ?

Le salaire pour ce poste de Gestionnaire Cotisations H/F NoveoCare Chartres CDI Administratif sera discuté lors de l'entretien avec NOVEOCARE .

Où se situe ce poste de Gestionnaire Cotisations H/F NoveoCare Chartres CDI Administratif ?

Cette offre d'emploi est située à CHARTRES (28). Le télétravail est possible pour ce poste.

Quelles sont les compétences requises pour ce poste ?

Pour ce poste de Gestionnaire Cotisations H/F NoveoCare Chartres CDI Administratif, l'employeur recherche : 2 An(s). Consultez la description complète de l'offre d'emploi ci-dessus pour connaître tous les critères requis.

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