Fraiseur H/F à Merville - 18 mois - 2 000 à 2 500 €/mois

Leader dans le domaine de l'innovation et de la production de chaudières et de PAC, notre client s'appuie sur une équipe professionnelle et passionnée pour assurer la qualité et la fiabilité de ses équipements. Dans le cadre de son développement, notre partenaire, en collaboration avec PARTNAIRE, recherche un fraiseur traditionnel (H/F) pour intervenir en intérim sur un chantier de 18 mois basé à Merville (59). Ce poste est une opportunité pour un professionnel expérimenté de s'engager au sein d'une structure dynamique, reconnue pour son exigence technologique et son savoir-faire industriel.

Affecté(e) au sein de l'équipe de production, vous serez chargé(e) de réaliser des opérations de fraisage avec une grande précision, tout en veillant à l’entretien des outillages de production, notamment les gabarits de soudure. Vous assurez également l’usinage des pièces conformément aux plans reçus, tout en détectant les anomalies ou dysfonctionnements pouvant survenir lors des phases de fabrication. Votre rôle est essentiel pour garantir la continuité de la chaîne de production et la conformité des produits finis.

Pour ce poste, nous recherchons un fraiseur confirmé(e), idéalement titulaire d’un CAP ou d’un Bac Pro dans un domaine mécanique, avec au minimum 5 ans d’expérience dans le fraisage traditionnel. Rigoureux(se), méthodique et doté(e) d’une forte capacité d’analyse, vous savez interpréter les documents techniques et consigner précisément les paramètres et résultats. Votre autonomie, votre réactivité et votre sens de l’observation sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste exigeant.

Ce poste, à temps complet, offre un salaire mensuel compris entre 2000 et 2500 euros sur 12 mois, en fonction de votre expérience et de vos compétences. Les conditions de travail sont optimisées pour favoriser votre équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous bénéficierez également d’un cadre de travail structuré et d’une entreprise engagée dans l’accompagnement de ses collaborateurs. C’est une étape prometteuse pour qui souhaite s’investir dans un environnement technique exigeant et évolutif.