Enseignant(e) Sciences Techniques Médico-Sociales Haut-Rhin CDD 3 mois remplacement

Le Rectorat de l'Académie de Strasbourg recherche un enseignant(e) en Sciences et Techniques Medico-Sociales pour un remplacement temporaire dans un lycée professionnel du Haut-Rhin-P7300. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'un CDD de trois mois, offrant une prise de fonction immédiate. Situé à Guebwiller, l'établissement fait partie d'un réseau d'éducation et de formation publics, où l'innovation pédagogique et le respect des référentiels nationaux sont au cœur des missions. L'enseignant(e) aura pour mission d'accompagner les élèves dans l'apprentissage de compétences essentielles, tout en s'adaptant aux spécificités des parcours d'apprentissage et des structures d'accueil des PFMP.

Les activités principales incluent la conception et la mise en œuvre de situations d'apprentissage en lien avec le référentiel de compétences des métiers du professorat. L'enseignant(e) devra transmettre des connaissances disciplinaires tout en développant des modalités d'évaluation pertinentes pour mesurer les acquis des élèves. Une attention particulière sera portée au suivi personnalisé, en collaboration avec les équipes pédagogiques et les structures d'accueil. Le poste exige une maîtrise des méthodes pédagogiques adaptées aux publics en formation professionnelle, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe et à contribuer au fonctionnement harmonieux de l'établissement.

Le profil recherché valorise une expérience en éducation professionnelle ou en sciences sociales, même si les débutants sont bienvenus. Une formation en compétences professionnelles et une maîtrise des outils numériques sont des atouts. L'enseignant(e) doit avoir une vision claire des enjeux de l'accompagnement des élèves en contexte professionnel et une sensibilité à l'accompagnement individualisé. La capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des PFMP et à collaborer avec les équipes pédagogiques et administratives est un critère déterminant pour ce poste.

Le salaire mensuel proposé s'élève entre 900 et 1100 euros sur la durée du contrat, avec des conditions de travail adaptées à un cadre éducatif dynamique. Cette opportunité permet de rejoindre une équipe professionnelle engagée dans l'innovation pédagogique et la formation de qualité. Le contrat CDD offre une flexibilité tout en garantissant un cadre de travail stimulant. L'enseignant(e) aura la possibilité de développer ses compétences et d'apporter sa contribution à un projet éducatif structuré, en s'impliquant dans la réussite des élèves et l'amélioration continue des pratiques pédagogiques.